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وصف الوظيفة
Dans le cadre de son ambition de devenir un acteur incontournable du développement des compétences, **Somewhere** recherche un(e) **Spécialiste Learning & Development** (H/F) en contrat à durée indéterminée. Rattaché(e) directement au Directeur du PMO, vous serez le garant de la stratégie formation de l’entreprise et contribuerez activement à la performance collective en concevant, déployant et évaluant des programmes d’apprentissage innovants.
**Vos missions principales**
- **Analyse des besoins** : réaliser des diagnostics de compétences, identifier les écarts et formuler des recommandations d’apprentissage alignées sur les objectifs business.
- **Conception pédagogique** : créer des parcours de formation multimodaux (présentiel, virtuel, e‑learning) incluant supports, guides, fiches d’activités et évaluations.
- **Déploiement** : animer des sessions de formation, ateliers interactifs et webinaires ; assurer le suivi logistique avec les prestataires externes et les équipes internes.
- **Gestion du système de formation** : maintenir à jour le LMS, les plannings, les feuilles de présence et les rapports de suivi ; garantir la traçabilité des actions de formation.
- **Évaluation de l’impact** : mesurer l’efficacité des programmes (KPIs, ROI, feedbacks) et proposer des plans d’amélioration continue.
- **Onboarding** : concevoir et animer le parcours d’intégration des nouvelles recrues en collaboration avec les managers recrutement, afin d’assurer une prise de fonction rapide et efficace.
- **Formation sécurité** : développer, planifier et suivre les modules de formation obligatoires pour garantir la conformité aux exigences légales et internes.
- **Veille et innovation** : identifier les tendances du marché (micro‑learning, IA, réalité augmentée) et recommander de nouvelles initiatives pour enrichir l’offre de formation.
**Profil recherché**
- Bac+3 minimum en Ressources Humaines, Pédagogie, Psychologie du travail ou discipline équivalente ; un master est un atout.
- Expérience de 5 ans minimum dans la conception et la gestion de programmes de formation, idéalement dans un environnement multinational ou en forte croissance.
- Maîtrise des outils LMS (ex. Cornerstone, Moodle, SAP SuccessFactors) et des solutions authoring (Articulate Storyline, Adobe Captivate).
- Excellentes compétences en communication écrite et orale, capacité à animer des groupes variés et à vulgariser des concepts complexes.
- Sens de l’organisation, autonomie, esprit d’analyse et orientation résultats.
- Anglais professionnel requis ; la maîtrise d’une deuxième langue est un plus.
**Ce que nous offrons**
- Un environnement de travail stimulant, hybride (2 jours télétravail / 3 jours sur site) au sein d’une équipe dynamique et engagée.
- Un package salarial compétitif avec avantages sociaux (mutuelle, tickets restaurant, transport).
- Des opportunités de formation continue et de développement de carrière (certifications, conférences, programmes de mentorat).
- Un accès aux dernières technologies d’apprentissage et la possibilité de piloter des projets d’innovation.
Rejoignez **Somewhere** et participez à la transformation des compétences de demain ! Vous êtes motivé(e) par le challenge et avez envie d’impacter durablement la performance de nos équipes ? Postulez dès maintenant.
