Coordinateur Développement RH

À propos du poste

Le Royal Mansour Casablanca recherche un(e) Coordinateur(rice) Développement RH pour assurer l’efficacité des processus de développement des ressources humaines conformément à la stratégie du service.

Missions principales

• Gérer et organiser la CV‑thèque ainsi que réaliser une première sélection des candidatures.
• Planifier les entretiens, les visites médicales d’embauche et contrôler les références des candidats.
• Préparer l’arrivée des nouvelles recrues et coordonner les demandes d’outils de travail auprès des services concernés.
• Assurer le suivi administratif et logistique relatif aux formations.
• Suivre les démarches administratives auprès de l’OFPPT.
• Mettre en place les actions de communication du plan de formation en collaboration avec le chargé de développement RH.
• Gérer la communication interne liée aux actions de formation.
• Veiller à la bonne application des procédures de gestion des stagiaires et des vestiaires.

Profil recherché

• Bac+3 en Gestion, spécialisation Ressources Humaines.
• Minimum 1 an d’expérience professionnelle (stage RH accepté).
• Maîtrise du français ; l’anglais est un atout.
• Rigueur, sens de l’organisation et bonnes capacités relationnelles.

Compétences requises