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Directeur d’Exploitation Construction

sigman · Marrakech

Nouveau
Senior 🇫🇷 Français
Génie Civil Génie Industriel Gestion de projets Processus d’exploitation QHSE Maintenance industrielle Excellence opérationnelle Outils informatiques

Description du poste

À propos du poste

Notre client, acteur majeur du secteur de la construction, recherche un Directeur d’Exploitation expérimenté pour piloter l’ensemble de ses activités opérationnelles et accompagner sa croissance.

Missions principales

  • Pilotage de l’exploitation : superviser l’ensemble des activités d’exploitation et garantir le respect des processus et procédures.
  • Organiser, planifier et coordonner les opérations sur les différents chantiers et projets.
  • Assurer le suivi de l’exécution des plans d’action et veiller à l’atteinte des objectifs de production.
  • Contrôler les coûts, les délais et la qualité des réalisations.
  • Garantir la disponibilité des ressources matérielles nécessaires à l’activité.
  • Veiller au respect des spécifications techniques et administratives des marchés.
  • Analyser les indicateurs de performance et mettre en place les actions correctives nécessaires.
  • Optimiser les cycles d’exploitation et améliorer la productivité.
  • Développer et déployer des solutions innovantes visant l’excellence opérationnelle.
  • Élaborer et suivre le budget annuel d’exploitation.
  • Encadrer, animer et fédérer les équipes opérationnelles.
  • Définir les objectifs, répartir les responsabilités et assurer le suivi de la performance.
  • Garantir l’application des standards HSE et des normes de sécurité.

Profil recherché

  • Formation supérieure en Génie Civil, Génie Industriel ou domaine équivalent.
  • Expérience confirmée de 15 à 20 ans, dont au moins 5 ans à un poste de direction de l’exploitation.
  • Solides connaissances en management d’équipes, gestion de projets, processus d’exploitation, QHSE, maintenance industrielle et excellence opérationnelle.

Compétences requises

  • Maîtrise des outils informatiques et des indicateurs de performance.
  • Leadership, sens de l’organisation, rigueur, esprit d’analyse et d’anticipation.
  • Excellentes aptitudes relationnelles et de communication.

Questions fréquentes

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Source : ats:recruitee

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Publie il y a 3 jours

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