Formateur(trice) Peinture – BTP

En tant que Formateur(trice) Peinture au sein du groupe Davie, vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation et la performance de nos chantiers. Vous serez responsable de la conception, de la diffusion et de l’évaluation de programmes de formation à destination des équipes de peinture, tant sur les aspects théoriques que pratiques. Votre mission principale consistera à garantir que chaque opérateur possède les compétences nécessaires pour appliquer les revêtements conformément aux normes de qualité, de santé et de sécurité en vigueur. **Missions principales** - Concevoir et animer des sessions de formation (présentiel et éventuellement en ligne) couvrant les techniques de peinture industrielle, la préparation des surfaces, l’application des revêtements, la gestion des déchets et le respect des exigences environnementales. - Développer des supports pédagogiques innovants (modules e‑learning, vidéos, fiches pratiques) en collaboration avec les équipes techniques et les experts du domaine. - Mettre en place des outils d’évaluation (quiz, tests pratiques, observations sur le terrain) afin de mesurer l’acquisition des compétences et de proposer des plans de remédiation le cas échéant. - Assurer la logistique des formations : réservation des salles, préparation du matériel, suivi des présences et saisie des données post‑formation dans le système Oracle. - Certifier les employés à l’utilisation des équipements de protection individuelle (EPI) et des outils spécifiques à la peinture (pistolets, pulvérisateurs, systèmes de ventilation). - Collaborer étroitement avec les instructeurs, les chefs de chantier et les conseillers techniques pour adapter les contenus aux réalités du terrain et aux évolutions réglementaires. - Contribuer à l’amélioration continue du programme de formation en participant à des projets d’innovation pédagogique et en recueillant les retours d’expérience des participants. - Veiller à créer un environnement d’apprentissage inclusif, sécuritaire et respectueux de la diversité culturelle de nos équipes. - Effectuer les tâches administratives liées à la formation : rédaction de rapports, suivi des budgets formation, mise à jour des dossiers de compétences. **Profil recherché** - Diplôme en formation professionnelle, en génie des matériaux, en peinture industrielle ou équivalent. - Minimum 3 ans d’expérience en tant que formateur(trice) dans le secteur du BTP, idéalement spécialisé(e) en peinture ou revêtements. - Maîtrise des normes de sécurité chantier (CNPP, ISO 45001) et des réglementations environnementales applicables aux produits de peinture. - Excellentes compétences pédagogiques et capacité à adapter le discours à des publics variés (ouvriers, chefs d’équipe, cadres). - Bonne aisance avec les outils informatiques (suite Office, plateformes LMS, Oracle) et capacité à créer des contenus multimédias. - Sens du service, esprit d’équipe et capacité à travailler en transversal avec les différents services de l’entreprise. - Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit ; la connaissance de l’anglais constitue un atout. **Ce que nous offrons** - Un poste en CDI au sein d’une entreprise reconnue pour son expertise dans le BTP. - Un environnement de travail dynamique, avec des projets variés sur l’ensemble du territoire marocain. - Des possibilités d’évolution vers des fonctions de responsable formation ou de manager de projet pédagogique. - Un package salarial attractif complété par des avantages sociaux (assurance santé, tickets restaurant, formation continue). - Un accès à des outils de formation de pointe et à un réseau d’experts techniques. Rejoignez Davie et participez activement à la montée en compétences de nos équipes, tout en contribuant à la sécurité et à la qualité de nos chantiers.