Le concours de l’Administrateur 2ème grade – Échelle 11, organisé par le Ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation, constitue une opportunité de rejoindre la fonction publique marocaine à un niveau de responsabilité élevé. Le poste, classé à la 2ème grade et à l’échelle 11, implique la gestion d’équipes, la coordination de projets éducatifs, la supervision des processus administratifs et la mise en œuvre des politiques de l’enseignement supérieur. Le candidat retenu devra démontrer une expérience significative dans le domaine de l’administration publique, une connaissance approfondie des procédures de gestion, ainsi qu’une capacité à analyser et à résoudre des problèmes complexes. Les missions comprennent la préparation et le suivi des budgets, la rédaction de rapports, la gestion des ressources humaines, la coordination avec les différentes directions du ministère et la participation à des comités de pilotage. Le poste requiert également une maîtrise des outils informatiques, notamment la gestion de bases de données, la maîtrise des logiciels de traitement de texte et de tableur, ainsi qu’une capacité à produire des documents administratifs de qualité. Les candidats doivent posséder un diplôme universitaire de niveau Bac+5 ou équivalent, idéalement en administration publique, gestion ou domaines connexes. La connaissance de l’anglais est un atout, mais n’est pas obligatoire. Le concours se déroule en présentiel, avec dépôt en ligne des dossiers, et offre un contrat à durée indéterminée (CDI). Les candidats doivent soumettre leur dossier complet avant le 15 décembre 2025, et les résultats seront publiés après le 25 janvier 2026. Le concours est ouvert à toute personne résidant au Maroc, sans restriction de nationalité, à condition de satisfaire aux exigences légales et administratives. Les candidats intéressés sont invités à consulter les informations complémentaires sur le site officiel du ministère, sans toutefois inclure de lien direct dans cette description. Le poste offre une rémunération compétitive, des avantages sociaux, ainsi qu’une progression de carrière au sein de la fonction publique. Les candidats retenus bénéficieront d’une formation continue, d’un environnement de travail stimulant et de la possibilité de contribuer activement au développement de l’enseignement supérieur et de la recherche scientifique au Maroc.
