Le Ministère de l’Equipement et de l’Eau, organisme public de premier plan au Maroc, lance un concours pour pourvoir 13 postes d’Administrateur de 2ème grade, échelle 11, au sein de la région Rabat‑Salé‑Kenitra. Ce concours, ouvert à tous les candidats répondant aux critères de sélection, vise à renforcer les équipes administratives et juridiques du ministère, qui est responsable de la planification, de la mise en œuvre et de la supervision des projets d’infrastructure et de gestion de l’eau à l’échelle nationale.
Les domaines de spécialisation exigés pour ce poste sont les suivants : droit du contentieux, droit foncier, gestion des ressources humaines, droit législatif et droit des affaires. Les candidats doivent démontrer une solide compréhension des cadres juridiques applicables aux litiges, aux questions foncières, aux politiques de gestion des ressources humaines, aux législations nationales et aux pratiques commerciales. La maîtrise de ces domaines juridiques est essentielle pour assurer la conformité réglementaire, la gestion efficace des ressources humaines et la prise de décisions éclairées dans le cadre des opérations du ministère.
Le concours se déroule en plusieurs étapes, dont la date d’examen est fixée au 28 décembre 2025. Les résultats seront publiés ultérieurement, mais la date de publication n’est pas encore disponible. Les candidats doivent soumettre leur dossier complet avant le 18 décembre 2025, date limite de dépôt des candidatures. Le processus de sélection comprendra des épreuves écrites portant sur les matières juridiques et administratives, ainsi que des entretiens pour évaluer les compétences en gestion et en leadership.
Les postes proposés sont classés à l’échelle 11, correspondant à un niveau de responsabilité intermédiaire au sein du ministère. Les administrateurs recrutés occuperont des fonctions de gestion administrative, de coordination des projets d’infrastructure et de gestion des ressources humaines. Ils seront responsables de la mise en œuvre des politiques ministérielles, de la supervision des équipes administratives et de la coordination des activités liées à l’équipement et à l’eau.
Le ministère, en tant qu’entité publique, offre un environnement de travail stable et structuré, avec des possibilités de développement professionnel et de formation continue. Les administrateurs recrutés bénéficieront d’un cadre réglementaire clair, d’un système de rémunération conforme aux normes publiques et d’un ensemble d’avantages sociaux propres aux fonctionnaires marocains.
Les candidats intéressés sont invités à préparer un dossier complet comprenant leurs diplômes, certificats de compétence, expériences professionnelles (le cas échéant) et toute autre documentation pertinente. Le dossier doit être soumis conformément aux instructions du ministère, sans inclure d’adresses e‑mail ou de liens externes. Les candidats doivent également se conformer aux exigences de la langue française, qui est la langue officielle de la procédure de sélection.
En résumé, ce concours représente une opportunité unique pour les professionnels du droit, de la gestion des ressources humaines et de l’administration publique de rejoindre le Ministère de l’Equipement et de l’Eau, de contribuer à la réalisation de projets d’infrastructure et de gestion de l’eau, et de participer activement au développement des services publics au Maroc.
