Le concours de recrutement pour le poste d’Administrateur 3ème grade – échelle 10 est organisé par l’Administration qui recrute, couvrant plusieurs départements ministériels. Ce concours est réservé aux personnes en situation de handicap, conformément aux dispositions légales en vigueur. Le nombre total de postes disponibles est de 140, offrant ainsi une opportunité significative pour les candidats qualifiés.

Les candidatures doivent être déposées en ligne via le portail emploi-public.ma avant le 22 septembre 2025 à 16h30. Le dépôt en ligne est obligatoire et les dossiers incomplets ne seront pas pris en compte. Les candidats retenus seront convoqués pour un examen écrit qui se tiendra le 26 octobre 2025. La date limite de dépôt est clairement indiquée afin de garantir un traitement équitable et transparent des candidatures.

Les critères de sélection incluent un niveau d’études minimum correspondant à la catégorie d’emploi, ainsi qu’une expérience professionnelle pertinente dans le domaine administratif. Les candidats doivent démontrer une maîtrise des outils bureautiques, une capacité d’analyse et de gestion des dossiers, ainsi qu’une aptitude à travailler en équipe. La connaissance des procédures administratives et la capacité à gérer des dossiers complexes sont des atouts majeurs.

Le poste d’Administrateur 3ème grade – échelle 10 implique des responsabilités de gestion administrative, de coordination de projets, de suivi budgétaire et de supervision d’équipes. Le titulaire du poste devra assurer la conformité des procédures, la mise en œuvre des politiques publiques et la gestion des ressources humaines au sein de son service. La capacité à communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes est essentielle.

Le cadre de travail est celui d’une administration publique, avec un régime de travail fixe, des horaires de bureau standard et un environnement de travail structuré. Les avantages comprennent un salaire compétitif, des congés payés, une couverture santé et un régime de retraite conforme aux normes du secteur public. Les candidats retenus bénéficieront d’une formation continue pour maintenir leurs compétences à jour.

Les résultats du concours seront publiés sur le même portail après la clôture de l’examen écrit. Les candidats sélectionnés seront informés par courrier électronique et devront se présenter à l’entretien oral, qui se déroulera le même jour que l’examen écrit. Les décisions finales seront prises par le comité de sélection, conformément aux procédures de transparence et d’équité.

Pour toute question relative au concours, les candidats peuvent contacter l’administration organisatrice via le formulaire de contact disponible sur le site officiel. Aucun lien ou adresse e‑mail n’est fourni dans cette description afin de respecter les exigences de confidentialité et de sécurité des données.