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    Ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation
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    Administrateur de Niveau 3 - Échelle 10
    Salaire non renseigné

    Le Ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation, acteur majeur du secteur public marocain, lance un concours de recrutement pour pourvoir un poste d’Administrateur 3ème grade, échelle 10. Ce poste est dédié à la gestion, à la maintenance et à l’évolution des applications mobiles utilisées par les services du ministère. Le candidat retenu sera responsable de la conception, du développement, de la mise en production et de la maintenance de ces applications, tout en assurant la conformité aux normes de sécurité et de qualité. Il devra également collaborer étroitement avec les équipes de développement, les responsables de projets et les utilisateurs finaux pour garantir une expérience utilisateur optimale.

    Les missions principales comprennent :

    • Analyse des besoins fonctionnels et techniques liés aux applications mobiles.
    • Conception d’architectures logicielles adaptées aux plateformes iOS et Android.
    • Développement de fonctionnalités, intégration d’API et gestion des bases de données.
    • Tests unitaires, fonctionnels et d’acceptation, ainsi que la mise en place de processus CI/CD.
    • Surveillance des performances, résolution des incidents et mise à jour régulière des applications.
    • Rédaction de la documentation technique et des guides d’utilisation.
    • Participation aux réunions de coordination et aux revues de code.

    Le profil recherché doit posséder une solide expérience en ingénierie d’application mobile, maîtriser les langages de programmation natifs (Swift, Kotlin) ainsi que les frameworks hybrides (React Native, Flutter). La connaissance des bonnes pratiques de sécurité mobile, la capacité à travailler en équipe et la rigueur dans la gestion de projet sont essentielles. Le candidat doit également être capable de communiquer efficacement en français, tant à l’écrit qu’à l’oral.

    Le concours se déroule en deux étapes : un examen écrit portant sur les connaissances techniques et théoriques, suivi d’un entretien oral évaluant les compétences professionnelles et la motivation. La date du concours est fixée au 18 janvier 2026, avec un délai de dépôt des candidatures jusqu’au 15 décembre 2025. Les résultats seront publiés à la fin du mois de janvier 2026. Les candidats retenus seront intégrés au sein du ministère en tant qu’Administrateur 3ème grade, échelle 10, avec un statut de fonctionnaire à la charge du service des ressources humaines.

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