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    Ministère de l’intérieur -Province de Youssoufia-
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    Appel à candidature pour les postes de responsabilité au Ministère de l’intérieur -Province de Youssoufia-
    Appel à candidature pour les postes de responsabilité au Ministère de l’intérieur -Province de Youssoufia-
    Youssoufia
    Salaire non renseigné
    Présentiel

    Le Ministère de l’intérieur, situé dans la province de Youssoufia, invite les professionnels qualifiés à postuler pour six postes de chef de service. Ces postes de responsabilité sont essentiels à la bonne gouvernance et à la mise en œuvre des politiques publiques au niveau local. Les chefs de service seront chargés de superviser les équipes, de coordonner les projets, de gérer les budgets alloués, et d’assurer la conformité aux normes administratives et légales.

    Les missions principales incluent :

    • Planification et coordination des activités quotidiennes du service.
    • Gestion des ressources humaines : recrutement, formation, évaluation et motivation des équipes.
    • Suivi budgétaire et gestion des dépenses conformément aux directives ministérielles.
    • Élaboration de rapports réguliers sur les performances et les résultats obtenus.
    • Collaboration avec d’autres services ministériels pour garantir l’harmonisation des actions.
    • Mise en œuvre des procédures de sécurité et de gestion des risques.

    Les candidats doivent démontrer une solide expérience dans la gestion de services publics, une connaissance approfondie des procédures administratives et une capacité à travailler dans un environnement dynamique. La maîtrise du français est indispensable, ainsi qu’une bonne compréhension des enjeux locaux liés à la sécurité et à l’administration.

    Les candidatures doivent être soumises avant le 20 janvier 2026. Le processus de sélection comprendra une évaluation des compétences, un entretien oral et, le cas échéant, des tests techniques. Les résultats seront publiés après l’achèvement du processus de sélection.

    Ce poste offre un environnement de travail stimulant, la possibilité de contribuer à la sécurité et au bien-être de la population locale, ainsi qu’une rémunération conforme aux standards du secteur public. Les candidats retenus bénéficieront également d’un cadre de travail stable et d’opportunités de développement professionnel.

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