Le concours de recrutement pour le poste d'Architecte 1er grade – échelle 11 est une étape cruciale pour les professionnels de l'architecture souhaitant intégrer la fonction publique marocaine. Organisé par le Ministère de l’intérieur, sous l'égide de la Préfecture de TanTan, ce concours vise à sélectionner un candidat hautement qualifié pour occuper un poste de responsabilité au sein de l'administration.

Contexte et importance du poste

Le poste d'Architecte 1er grade – échelle 11 est un rôle clé dans la planification, la conception et la supervision de projets d'infrastructure publique. Le titulaire sera chargé de concevoir des bâtiments publics, d'assurer la conformité aux normes de sécurité et de durabilité, et de collaborer avec d'autres services publics pour garantir la réalisation de projets d'envergure nationale. Ce poste offre une stabilité professionnelle, un environnement de travail stimulant et la possibilité de contribuer au développement durable du pays.

Conditions de recrutement

Le concours est ouvert aux candidats titulaires d'un diplôme d'architecte reconnu par l'État marocain. Les candidats doivent également posséder une expérience professionnelle pertinente, idéalement dans le secteur public ou des projets d'infrastructure. La connaissance des logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO) tels que AutoCAD, Revit, et SketchUp est indispensable. La maîtrise du français est requise pour la rédaction de rapports et la communication interne, tandis que la connaissance de l'arabe est un atout.

Épreuves du concours

Le concours se compose de deux épreuves principales : l'épreuve écrite et l'épreuve orale. L'épreuve écrite, qui se tiendra le 1er mars 2026, évaluera les compétences techniques, la capacité d'analyse et la créativité du candidat. L'épreuve orale, programmée après l'évaluation écrite, permettra aux candidats de présenter leurs projets, de répondre à des questions techniques et de démontrer leur aptitude à travailler en équipe. Les résultats finaux seront publiés après l'entretien oral, et les candidats retenus seront officiellement nommés le 5 mars 2026.

Processus de candidature

Les candidats doivent soumettre leur dossier complet avant la date limite du 20 février 2026 à 16h30. Le dossier doit inclure le curriculum vitae, les copies certifiées conformes des diplômes, les attestations d'expérience professionnelle, ainsi qu'une lettre de motivation détaillant les raisons pour lesquelles le candidat souhaite rejoindre la fonction publique. Les candidatures sont déposées en ligne via le portail emploi-public.ma, où les candidats peuvent créer un compte, télécharger les documents requis et suivre l'état de leur candidature.

Avantages et perspectives de carrière

Les titulaires du poste d'Architecte 1er grade – échelle 11 bénéficient d'un salaire compétitif, d'avantages sociaux complets (assurance maladie, retraite, congés payés) et d'un environnement de travail stable. Le poste offre également des possibilités de formation continue, de participation à des projets nationaux et de progression de carrière vers des postes de direction au sein de la fonction publique. Les candidats retenus auront l'opportunité de travailler sur des projets d'envergure, de contribuer à la planification urbaine et de participer à la mise en œuvre de politiques publiques liées à l'urbanisme et à l'architecture.

Informations complémentaires

Le concours est régi par le Code du travail public marocain et les règlements spécifiques du Ministère de l’intérieur. Les candidats doivent se conformer aux exigences légales, notamment en matière de nationalité, de santé et de moralité. Les résultats seront publiés sur le site officiel du ministère et les candidats retenus seront contactés par courrier électronique et par téléphone pour la finalisation du processus d'embauche.

En résumé, le concours d'Architecte 1er grade – échelle 11 représente une opportunité exceptionnelle pour les professionnels de l'architecture souhaitant s'engager dans la fonction publique marocaine. Les candidats doivent démontrer une expertise technique, une expérience pertinente et une motivation à contribuer au développement durable du pays. Le processus de sélection rigoureux garantit que seuls les candidats les plus qualifiés seront retenus pour occuper ce poste stratégique au sein de la Préfecture de TanTan.