REIM Partners, acteur majeur de l’investissement immobilier locatif au Maroc, recherche un Assistant de Direction & Gestionnaire de Bureau pour soutenir la direction et garantir le bon fonctionnement de son siège à Casablanca. Vous serez le pivot opérationnel, responsable de la gestion administrative quotidienne, de l’assistanat de direction, de la coordination RH, de la communication interne et de la logistique.
Responsabilités principales :
- Administration générale et assistanat de direction : gestion des courriers, fournitures, prestataires, contrats, agenda, déplacements, réunions, préparation de dossiers, rédaction de comptes rendus, suivi des actions.
- Ressources humaines et développement RH : administration du personnel (congés, absences, notes de frais, attestations), liaison avec le cabinet de paie, suivi des entrées/sorties, onboarding/offboarding, suivi des entretiens annuels, plan de formation, veille RH.
- Vie d’entreprise et culture interne : organisation d’événements internes (afterworks, team buildings, séminaires), animation d’actions de cohésion, communication interne (newsletters, affichages).
- Moyens généraux et gestion logistique : gestion des espaces de travail, maintenance, conformité, pilotage du budget de fonctionnement, référent interne sur les outils et services (véhicules, bureautique, téléphonie, badges).
Profil recherché :
- Formation supérieure Bac+3 à Bac+5 en gestion, ressources humaines, assistanat de direction ou équivalent.
- Expérience confirmée de 6 à 9 ans dans un poste similaire.
- Excellente maîtrise du français, anglais souhaité.
- Excellente organisation, rigueur, autonomie, sens du service, discrétion, réactivité.
- Qualités rédactionnelles et relationnelles solides.
- Connaissance des bases de la gestion RH et de la paie.
- Maîtrise du Pack Office et des outils collaboratifs (Teams, SharePoint, Slack, Notion).
- Appétence pour la communication interne et les actions d’engagement.
Conditions :
- Contrat : CDI.
- Lieu : Casablanca, sur site.
- Rémunération : à négocier selon profil.
Processus de recrutement : CV pré‑screening, entretien AI, rencontre avec l’équipe REIM Partners.
