Novancy Consulting, acteur majeur du recrutement spécialisé dans les domaines de l’Information Systems et de la Transformation Digitale, est à la recherche d’un Chargé de Recrutement IT confirmé pour rejoindre son équipe dynamique à Casablanca. Ce poste, basé dans un environnement stimulant et innovant, offre l’opportunité de travailler avec des clients de premier plan dans le secteur technologique, de contribuer à la construction d’équipes performantes et de participer activement à la croissance de l’entreprise.
Responsabilités principales :
- Développer et mettre en œuvre des stratégies de sourcing ciblées pour attirer les meilleurs talents IT, en utilisant des canaux variés tels que les réseaux sociaux professionnels, les bases de données internes, les événements de l’industrie et les partenariats académiques.
- Conduire des entretiens techniques et comportementaux afin d’évaluer les compétences, l’expérience et la culture des candidats, en veillant à ce qu’ils correspondent aux exigences spécifiques des postes à pourvoir.
- Collaborer étroitement avec les managers métiers pour comprendre les besoins en compétences, les profils recherchés et les critères de sélection, afin de garantir une adéquation optimale entre les candidats et les postes.
- Assurer une expérience candidat fluide et professionnelle, en communiquant régulièrement avec les candidats, en les informant de l’avancement du processus et en recueillant leurs retours pour améliorer continuellement les pratiques de recrutement.
- Maintenir et enrichir la base de données de candidats, en veillant à la qualité des informations et à la conformité avec les réglementations en matière de protection des données.
- Participer à la mise en place d’initiatives de marque employeur, en contribuant à la promotion de l’entreprise comme employeur de choix dans le secteur IT.
Profil recherché :
- Expérience confirmée (minimum 3 à 5 ans) en recrutement IT, avec une connaissance approfondie des métiers techniques (développeur, ingénieur, data scientist, etc.).
- Maîtrise des techniques de sourcing avancées, y compris l’utilisation d’outils de recherche, de scripts de recherche et de réseaux professionnels.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec la capacité de présenter des arguments convaincants aux candidats et aux parties prenantes internes.
- Capacité à travailler de manière autonome, à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter des délais serrés.
- Orientation résultats, avec une forte motivation à atteindre les objectifs de recrutement et à contribuer à la croissance de l’entreprise.
- Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, afin de communiquer efficacement avec les candidats et les clients internationaux.
Environnement de travail :
Le poste est basé à Casablanca, dans un bureau moderne et bien équipé. L’équipe est composée de professionnels passionnés, favorisant un climat de collaboration et d’innovation. Les candidats auront l’opportunité de travailler sur des projets variés, de développer leurs compétences en recrutement et de contribuer à la réussite de clients prestigieux.
Pourquoi rejoindre Novancy Consulting ?
- Une culture d’entreprise axée sur l’excellence, l’innovation et le développement professionnel.
- Des opportunités de formation continue et de montée en compétences dans le domaine du recrutement IT.
- Un environnement de travail stimulant, où la créativité et l’autonomie sont valorisées.
- Des projets passionnants avec des clients leaders dans le secteur technologique.
Si vous êtes passionné par le recrutement IT, que vous avez une solide expérience en sourcing et que vous souhaitez contribuer à la croissance d’une entreprise dynamique, nous vous invitons à postuler dès maintenant. Rejoignez Novancy Consulting et faites partie d’une équipe qui façonne l’avenir du recrutement IT à Casablanca.
