En tant que Chargé de recrutement IT confirmé, votre rôle sera central dans la construction d’équipes performantes pour nos clients. Vous devrez :

• Comprendre les besoins métiers et techniques des clients pour définir les profils recherchés.
• Mettre en place des stratégies de sourcing multicanal (job boards, réseaux sociaux, bases de données internes, événements tech).
• Évaluer les compétences techniques et comportementales des candidats via des entretiens structurés et des tests techniques.
• Assurer la gestion administrative du processus de recrutement (contrats, offres, négociations salariales).
• Maintenir une base de données de talents et proposer des recommandations proactives aux clients.
• Collaborer avec les équipes internes pour améliorer continuellement les processus de recrutement et la satisfaction des clients.

Vous devez posséder une solide expérience en recrutement IT, une connaissance approfondie des technologies actuelles (cloud, cybersécurité, data, etc.) et une capacité à travailler dans un environnement dynamique. Le poste est basé à Casablanca, avec un travail en présentiel (OS). Vous rejoindrez une équipe passionnée et engagée à fournir des solutions de recrutement de haute qualité.