En tant que Chargé de Recrutement IT Confirmé au sein de Novancy Consulting, vous jouerez un rôle clé dans la construction d’équipes performantes et innovantes. Votre mission principale sera de piloter l’ensemble du cycle de recrutement pour les postes IT, depuis la rédaction des fiches de poste jusqu’à la signature du contrat. Vous collaborerez étroitement avec les responsables métiers pour comprendre leurs besoins, élaborer des stratégies de sourcing adaptées et garantir une expérience candidat optimale.

Vos responsabilités incluent :

• Analyse des besoins : Réunions avec les équipes techniques pour définir les profils recherchés, les compétences techniques et comportementales, ainsi que les exigences en matière de culture d’entreprise.
• Stratégie de sourcing : Utilisation d’outils de sourcing avancés (LinkedIn Recruiter, GitHub, Stack Overflow, etc.), participation à des événements tech, et mise en place de campagnes ciblées.
• Gestion du pipeline : Suivi rigoureux des candidats, mise à jour des bases de données, et coordination des entretiens avec les managers.
• Évaluation et sélection : Conduite d’entretiens techniques et comportementaux, évaluation des compétences, et rédaction de rapports de sélection.
• Négociation et closing : Présentation des offres, négociation des conditions salariales et contractuelles, et accompagnement du candidat dans son intégration.
• Marque employeur : Participation à la promotion de la marque Novancy sur les réseaux sociaux, les salons de l’emploi et les plateformes spécialisées.
• Reporting : Suivi des indicateurs clés de performance (temps de recrutement, taux de conversion, satisfaction candidat) et proposition d’améliorations.

Vous êtes un professionnel du recrutement IT, doté d’une forte capacité d’analyse, d’une excellente communication et d’une passion pour les nouvelles technologies. Vous maîtrisez les outils ATS, les plateformes de sourcing et les techniques d’entretien technique. Vous avez une expérience avérée dans le recrutement de profils techniques (développeurs, ingénieurs systèmes, data scientists, etc.) et une connaissance approfondie du marché IT marocain.

Rejoignez une équipe dynamique, où vous pourrez développer vos compétences, contribuer à la croissance de nos clients et faire partie d’une culture d’innovation et d’excellence.