ALYA PAY est une fintech dynamique qui révolutionne le paysage des paiements en offrant une solution de paiement fractionné, également connue sous le nom de BNPL (Buy Now Pay Later). Cette plateforme permet aux consommateurs de régler leurs achats en plusieurs versements, tout en offrant aux commerçants une augmentation de leurs ventes grâce à une meilleure accessibilité financière. Le modèle économique repose sur une combinaison de technologies financières avancées, de partenariats bancaires solides et d’une approche centrée sur le client.
Dans ce contexte, le rôle de Chef Comptable FinTech est stratégique. Le titulaire du poste sera responsable de la gestion complète de la fonction comptable, en veillant à la conformité avec les normes comptables marocaines et internationales. Il supervisera la production des états financiers, la tenue des livres, la préparation des budgets, ainsi que la réalisation d’analyses financières détaillées pour soutenir la prise de décision stratégique.
Les responsabilités principales incluent :
Le candidat idéal possède un diplôme BAC +5 en comptabilité ou finance, ainsi qu’une expérience de 6 à 9 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur FinTech ou BNPL. Il doit maîtriser les normes comptables marocaines, être à l’aise avec Excel et les outils de gestion budgétaire, et posséder une forte capacité d’analyse financière.
En plus des compétences techniques, le poste exige des qualités personnelles telles que la rigueur, la précision, la responsabilité, l’intégrité, la confidentialité, l’adaptabilité, la gestion des priorités, l’organisation, l’autonomie et un esprit analytique. Ces soft skills sont essentiels pour naviguer dans un environnement en constante évolution, où la conformité réglementaire et la rapidité d’exécution sont primordiales.
Le poste est basé à Casablanca, en présentiel (OS). Le contrat proposé est un CDI, offrant une stabilité et des opportunités de développement professionnel. Le candidat sera intégré dans une équipe dynamique, travaillant en étroite collaboration avec les équipes de finance, de conformité, de trésorerie et de développement produit.
Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes : une première entrevue téléphonique ou vidéo pour évaluer les compétences techniques et la motivation, suivie d’une rencontre en présentiel avec le directeur financier et le responsable RH. Les candidats retenus participeront à un test de compétences pratiques, axé sur la gestion de la comptabilité et le contrôle interne. Enfin, une proposition d’embauche sera faite aux candidats les plus adaptés.
ALYA PAY offre un environnement de travail stimulant, où l’innovation et la créativité sont valorisées. Les employés bénéficient d’un cadre de travail moderne, d’un accès aux dernières technologies FinTech, et d’un programme de formation continue pour renforcer leurs compétences professionnelles.
En rejoignant ALYA PAY, le Chef Comptable FinTech jouera un rôle clé dans la croissance de la plateforme, en assurant la transparence financière, la conformité réglementaire et la performance économique. Il contribuera à renforcer la confiance des clients, des partenaires et des investisseurs, tout en soutenant l’expansion de la solution BNPL dans le marché marocain et au-delà.
Pour les candidats intéressés, il est recommandé de préparer un CV détaillé mettant en avant l’expérience en comptabilité, le contrôle interne, la gestion budgétaire et la connaissance des normes FinTech. Une lettre de motivation, expliquant la motivation à rejoindre une fintech innovante et la capacité à gérer les défis liés à un modèle BNPL, sera un atout supplémentaire.
En résumé, ce poste offre une opportunité unique de travailler au cœur d’une fintech en pleine croissance, de développer des compétences spécialisées dans le domaine des paiements fractionnés, et de contribuer activement à la réussite d’une plateforme qui redéfinit la manière dont les consommateurs et les commerçants interagissent avec les services financiers.
Les candidats souhaitant postuler doivent être disponibles pour un entretien en présentiel à Casablanca, et doivent démontrer une forte capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer des responsabilités financières complexes. Le poste est ouvert à tous les professionnels qualifiés, sans restriction de nationalité, à condition de maîtriser le français à un niveau natif.
ALYA PAY est une entreprise privée, et le poste proposé est un CDI à temps plein. Les candidats ne recevront pas de rémunération fixe indiquée dans l’offre, mais seront évalués sur la base de leur expérience et de leurs compétences. Les détails de la rémunération seront discutés lors de l’entretien final.
En conclusion, le Chef Comptable FinTech chez ALYA PAY est un rôle stratégique, combinant expertise comptable, contrôle interne, gestion financière et innovation FinTech. Les candidats qui souhaitent relever ce défi et contribuer à la croissance d’une plateforme de paiement fractionné seront récompensés par un environnement de travail stimulant, des perspectives d’évolution et la possibilité de faire partie d’une équipe dédiée à l’innovation financière.
