Le Groupe Safari, acteur majeur de l’industrie et de la distribution au Maroc, recherche un Chef de Section Mécanique pour renforcer son équipe à Casablanca. Le poste, basé sur site (OS), est un CDI. Le candidat retenu sera responsable de la section mécanique, assurant la qualité et la performance des installations. Ses missions principales incluent :

1. Contrôle des paramètres de fonctionnement : réaliser des tournées de contrôle pour vérifier les paramètres de fonctionnement des installations mécaniques, identifier les écarts et proposer des actions correctives.

2. Supervision des interventions mécaniques : coordonner et superviser les interventions journalières sur les équipements, garantir le respect des procédures et assurer la disponibilité des ressources.

3. Travaux préventifs : planifier et exécuter les travaux préventifs conformément au planning de suivi, afin de minimiser les arrêts non planifiés et prolonger la durée de vie des équipements.

4. Assistance à la sous-traitance : collaborer avec les sous-traitants, évaluer leurs performances, assurer la conformité des travaux réalisés et maintenir la qualité des livrables.

5. Gestion des pièces de rechange et outillage : mettre à disposition les pièces de rechange, gérer l’inventaire, assurer la disponibilité des outils et des moyens de sécurité nécessaires aux équipes.

6. Documentation technique : fournir et mettre à jour la documentation technique aux collaborateurs, garantir la traçabilité des interventions et la conformité aux normes.

7. Gestion de projets et veille technologique : proposer et suivre de nouveaux projets d’amélioration, intégrer les avancées technologiques, optimiser les coûts de fonctionnement et soutenir la stratégie d’innovation de l’entreprise.

8. Respect des normes de sécurité : veiller à l’application des normes de sécurité, former les équipes, réaliser des audits internes et assurer un environnement de travail sûr.

Le candidat idéal possède une expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire, un niveau BAC +3/4, une maîtrise native de l’arabe et du français, et une forte capacité à travailler en présentiel dans un environnement industriel. Le poste offre une rémunération compétitive, un CDI, et la possibilité de contribuer activement à la croissance et à l’excellence opérationnelle du Groupe Safari.