Le Ministère de l’Equipement et de l’Eau, acteur majeur de la gestion des ressources hydrauliques et des infrastructures publiques, lance un appel à candidature pour renforcer son équipe de direction. Les postes de chef de service sont essentiels pour assurer la coordination des projets d’aménagement, la maintenance des équipements, et la mise en œuvre des politiques publiques relatives à l’eau et à l’infrastructure.
Les chefs de service seront responsables de la planification, de la mise en œuvre et du suivi des projets d’aménagement hydrauliques. Ils devront élaborer des plans stratégiques, gérer les budgets, superviser les équipes techniques et administratives, et garantir la conformité aux normes nationales et internationales. Ils joueront un rôle clé dans la mobilisation des ressources, la négociation avec les partenaires publics et privés, et la communication avec les parties prenantes.
Expérience confirmée en gestion de projets publics, idéalement dans le secteur de l’eau ou des infrastructures. Maîtrise des outils de gestion de projet (Planification, Suivi, Reporting). Connaissance approfondie des normes d’ingénierie hydraulique et des réglementations environnementales. Capacité à mobiliser les ressources humaines et financières, à gérer des équipes pluridisciplinaires, et à prendre des décisions stratégiques. Excellentes compétences en communication, en négociation et en gestion de conflits. Maîtrise du français obligatoire, l’anglais est un atout.
Contrat à durée indéterminée (CDI) au sein de la fonction publique. Rémunération selon la grille indiciaire en vigueur. Possibilité de mobilité interne. Environnement de travail stimulant, avec des opportunités de formation continue et de développement professionnel.
La procédure se déroulera en plusieurs étapes : dépôt du dossier complet avant le 20 octobre 2025 à 16h30, examen écrit portant sur la connaissance des normes et des pratiques de gestion, entretien oral avec le comité de sélection, et évaluation des compétences techniques. Les résultats seront publiés sur le site officiel du ministère dans les semaines qui suivront la clôture des candidatures.
Les candidats intéressés doivent préparer un dossier complet comprenant un CV détaillé, une lettre de motivation, et les pièces justificatives demandées (diplômes, certificats, attestations d’expérience). Le dossier doit être soumis via le portail officiel du ministère avant la date limite. Pour toute question relative à l’appel à candidature, les candidats peuvent contacter le service des ressources humaines du ministère par le biais du formulaire de contact disponible sur le site officiel.
