Le poste de Chef Division Stratégie et Politique Pharmaceutique Nationale est une fonction stratégique clé au sein de l’Agence Marocaine des Médicaments et des Produits de Santé (AMMPS). Le titulaire sera responsable de la conception, de la coordination et du suivi de la mise en œuvre du plan d’action stratégique de l’Agence ainsi que de la politique pharmaceutique nationale. Il jouera un rôle central dans l’élaboration des stratégies sectorielles, la veille réglementaire et l’interface avec les acteurs nationaux et internationaux afin d’assurer l’alignement de la stratégie pharmaceutique avec les besoins de santé publique, les priorités nationales et les normes internationales.

Les missions principales comprennent :

• Plan d’action stratégique et politique pharmaceutique nationale : Définir les priorités stratégiques, contribuer à l’élaboration du plan d’action, identifier et proposer les réformes nécessaires, assurer le suivi des projets, mettre en place les indicateurs de performance et produire les rapports d’aide à la décision.
• Coordination sectorielle et suivi des partenariats : Représenter l’agence dans les instances de coordination, suivre la mise en œuvre des engagements institutionnels, assurer la concertation et le dialogue avec les acteurs du secteur pharmaceutique, publics et privés.
• Veille stratégique et suivi du marché pharmaceutique : Mettre en place et piloter un dispositif de veille stratégique, suivre l’évolution des besoins et des offres, assurer la veille concurrentielle et réglementaire, analyser les données du marché et identifier les risques et opportunités.
• Réformes réglementaires : Proposer des réformes législatives et réglementaires, contribuer à la rédaction et à la mise à jour des textes réglementaires encadrant le médicament.
• Accès aux médicaments : Participer à la définition des stratégies d’accessibilité financière et géographique, mettre en place et suivre les indicateurs d’accessibilité, analyser les écarts et proposer des mesures correctrices.
• Coordination internationale : Assurer la collaboration et l’interface avec les organisations internationales (OMS, EMA, etc.), développer des partenariats de recherche, soutenir les projets de coopération internationale.

Le poste exige une expertise approfondie en planification stratégique, gestion de projets, veille sectorielle, et connaissance du cadre réglementaire national et international. Le candidat idéal doit posséder :

• Un doctorat en pharmacie.
• Une expérience de 8 à 10 ans dans des fonctions similaires, idéalement au sein d’organisations de santé publique ou d’agences de réglementation pharmaceutique.
• Une maîtrise du français et de l’arabe, ainsi qu’une connaissance souhaitée de l’anglais.
• Des compétences techniques telles que la conception et le pilotage de plans stratégiques, la maîtrise des méthodes de planification et d’évaluation, la capacité à assurer une veille sectorielle et à analyser les dynamiques du marché pharmaceutique, la connaissance approfondie du cadre réglementaire, la gestion de projets pluridisciplinaires, le développement de partenariats de recherche et de coopération, l’élaboration de rapports d’orientation stratégique, ainsi que des compétences comportementales incluant l’esprit rigoureux, la communication, la négociation, l’initiative, le leadership et la gestion efficace des priorités.

Le poste est proposé en CDI (Contrat à Durée Indéterminée) et est basé à Rabat, avec des déplacements fréquents à l’échelle nationale et internationale. Le candidat retenu sera intégré dans la structure de l’Agence, travaillera en étroite collaboration avec les équipes de planification, de réglementation, de recherche et de coordination sectorielle, et jouera un rôle déterminant dans la mise en œuvre des politiques de santé publique et de la stratégie pharmaceutique nationale.

Les responsabilités du Chef Division incluent également la participation à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie d’accessibilité aux médicaments, la coordination avec les partenaires de recherche et d’innovation, ainsi que la participation aux réunions et aux comités de pilotage de l’Agence. Le titulaire devra être capable de travailler de manière autonome, de gérer des projets complexes, de communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes, et de proposer des solutions innovantes pour répondre aux défis du secteur pharmaceutique.

Le candidat idéal sera un leader inspirant, capable de mobiliser les équipes, de fédérer les parties prenantes autour d’objectifs communs, et de conduire des réformes réglementaires majeures. Il devra également être capable de gérer les contraintes budgétaires, de suivre les indicateurs de performance et de produire des rapports d’aide à la décision pour les décideurs politiques.

En résumé, le poste de Chef Division Stratégie et Politique Pharmaceutique Nationale est une opportunité unique de contribuer à la santé publique au Maroc, de travailler dans un environnement stimulant et de participer activement à la transformation du secteur pharmaceutique national et international.