Nous sommes à la recherche d’un Chef du Service Tarification Distribution pour rejoindre l’Autorité Nationale de Régulation de l’Electricité (ANRE). Ce poste stratégique consiste à élaborer, mettre à jour et appliquer les méthodologies tarifaires relatives aux réseaux électriques de distribution, tout en assurant la conformité avec les exigences réglementaires et les meilleures pratiques internationales.

Missions principales :

• Développer et mettre à jour les méthodologies et modèles tarifaires pour les réseaux de moyenne tension, incluant la contribution liée aux services de distribution.
• Assurer l’actualisation continue des modèles tarifaires en tenant compte des évolutions économiques, technologiques et réglementaires.
• Proposer des modalités tarifaires optimales garantissant un équilibre entre rentabilité des infrastructures, compétitivité du marché et objectifs de transition énergétique.
• Élaborer et mettre en œuvre des modèles d’analyse de tarification incitative lorsque nécessaire.
• Préparer et rédiger les projets de décisions tarifaires, intégrant analyses économiques et impératifs de régulation.
• Suivre les tendances du marché de l’électricité, analyser leur impact sur les tarifs et formuler des avis sur les tarifs finaux de vente.
• Rédiger des rapports détaillés et recommandations pour les organes de gouvernance de l’ANRE.
• Mettre à jour les méthodologies de tarification pour les adapter aux nouvelles technologies et normes.
• Coordonner avec les opérateurs du secteur pour garantir la mise en application des décisions tarifaires.

Profil recherché :

• Nationalité marocaine.
• Bac+5 en Économie, Finance, Ingénierie ou équivalent.
• Minimum 3 ans d’expérience professionnelle liée aux activités du poste ou domaines similaires.
• Compétences techniques : modélisation tarifaire, analyse des coûts, outils d’analyse économique et statistique appliqués à l’énergie, connaissance du marché national et international de l’électricité, réglementation du secteur électrique, modélisation financière, gestion de projets, maîtrise d’Excel.
• Compétences comportementales : esprit d’analyse et de synthèse, rigueur, sens de l’organisation, communication écrite et orale, aptitudes relationnelles et managériales, maîtrise du français et de l’arabe.

Conditions :

• Type de contrat : Statutaire.
• Nombre de postes : 1.
• Localisation : Rabat.
• Date de publication : 01‑12‑2025.
• Date limite de candidature : 12‑12‑2025 à 16h30.

Les candidatures complètes doivent être envoyées avant la date limite, en mentionnant (CSTD2‑2025) en objet. Les dossiers incomplets ou non conformes ne seront pas acceptés.