Le Chief Financial Officer (CFO) est le responsable ultime de la santé financière de l'organisation. Il définit la vision financière, élabore les plans budgétaires annuels, supervise la consolidation des comptes, et assure la conformité aux normes comptables internationales (IFRS) ainsi qu'aux exigences locales. En tant que membre du comité exécutif, il participe activement aux décisions stratégiques, conseille sur les fusions, acquisitions, levées de fonds et sur les investissements majeurs. Il dirige une équipe de professionnels de la finance, de la comptabilité et de la trésorerie, en favorisant une culture d'excellence, de transparence et d'innovation.
Les missions clés comprennent la gestion du flux de trésorerie, l'optimisation des coûts, la mise en place de systèmes de reporting performants, la négociation avec les banques et les investisseurs, ainsi que la supervision des audits internes et externes. Le CFO doit également anticiper les risques financiers, mettre en place des mécanismes de contrôle interne robustes, et veiller à la protection des actifs de l'entreprise.
Pour réussir dans ce poste, le candidat doit posséder une solide expérience en finance d'entreprise, idéalement dans un environnement de croissance rapide ou de transformation digitale. Il doit maîtriser les outils ERP, les modèles financiers avancés, et être à l'aise avec les technologies de reporting automatisé. Le leadership, la capacité à communiquer clairement avec les parties prenantes, et une forte orientation résultats sont indispensables.
En plus de ses compétences techniques, le CFO doit démontrer une vision stratégique, une capacité à influencer les décisions de direction, et une aptitude à travailler en collaboration avec les autres fonctions clés (marketing, opérations, ressources humaines). La capacité à évoluer dans un contexte international, à gérer des équipes multiculturelles et à s'adapter aux évolutions réglementaires constitue un atout majeur.
Ce poste offre l'opportunité de jouer un rôle déterminant dans la croissance et la pérennité de l'entreprise, tout en développant un réseau professionnel solide et en contribuant à la création de valeur durable pour les actionnaires et les parties prenantes.
