Novancy Consulting, acteur majeur du recrutement et du staffing spécialisé dans les systèmes d’information et la transformation digitale, est à la recherche d’un Chief Operating Officer (COO) pour renforcer son équipe de direction. Le COO sera responsable de la mise en œuvre de la stratégie opérationnelle, de la supervision des processus internes, de l’optimisation des ressources et de la coordination des projets transversaux. Il jouera un rôle clé dans la définition des indicateurs de performance, la gestion des budgets et la mise en place de solutions innovantes pour améliorer l’efficacité opérationnelle.

Le poste exige une expérience confirmée dans la gestion d’équipes multidisciplinaires, la conduite de projets de transformation digitale et la mise en place de systèmes de gestion de la performance. Le candidat idéal doit posséder une forte capacité d’analyse, une vision stratégique et une aptitude à travailler en collaboration avec les parties prenantes internes et externes. Il devra également être capable de gérer les relations avec les clients, les partenaires et les fournisseurs pour garantir la qualité des services fournis.

Les responsabilités principales du COO incluent :

• Développer et mettre en œuvre la stratégie opérationnelle alignée sur les objectifs de l’entreprise.
• Superviser les processus internes, les procédures et les politiques pour assurer la conformité et l’efficacité.
• Coordonner les projets transversaux et les initiatives de transformation digitale.
• Établir et suivre les indicateurs de performance clés (KPI) pour mesurer l’efficacité opérationnelle.
• Gérer les budgets, les ressources humaines et les ressources matérielles.
• Assurer la qualité des services offerts aux clients et la satisfaction client.
• Collaborer étroitement avec la direction pour définir les objectifs de croissance et les plans d’action.

Le COO devra également être capable de gérer les relations avec les clients, les partenaires et les fournisseurs pour garantir la qualité des services fournis. Il devra être à l’aise dans un environnement dynamique et en constante évolution, où la prise d’initiative et la capacité à résoudre les problèmes rapidement sont essentielles. Le poste offre un cadre de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel et la possibilité de contribuer activement à la croissance de l’entreprise.

Les avantages du poste comprennent un package salarial compétitif, des opportunités de formation continue, un environnement de travail collaboratif et la possibilité de travailler sur des projets innovants. Le COO jouera un rôle central dans la création d’une culture d’entreprise axée sur la performance, l’innovation et la satisfaction client. Il sera également impliqué dans la mise en place de programmes de développement des compétences pour les équipes internes, afin de garantir un niveau de compétence élevé et une évolution professionnelle continue.

Pour postuler, les candidats intéressés sont invités à soumettre leur candidature via le site de Novancy Consulting. Le processus de sélection comprendra une première entrevue téléphonique, suivie d’une rencontre en présentiel avec la direction pour évaluer les compétences, l’expérience et la compatibilité culturelle. Les candidats retenus seront contactés pour un entretien approfondi afin de discuter des attentes, des objectifs et des perspectives de carrière au sein de l’entreprise.