Le concours de recrutement pour le poste de Commandant pénitentiaire adjoint 1er grade constitue une étape majeure pour les professionnels de santé souhaitant s’engager dans le secteur pénitentiaire. Le concours est organisé par la Délégation générale à l'administration pénitentiaire et à la réinsertion, une entité semi‑publique chargée de la gestion des établissements pénitentiaires et de la réinsertion des détenus. Le poste proposé est de niveau 1er grade, ce qui implique des responsabilités importantes tant sur le plan administratif que sur le plan médical.

### Objectifs du poste

Le Commandant pénitentiaire adjoint 1er grade a pour mission principale de garantir le bon fonctionnement des établissements pénitentiaires, de veiller à la santé et au bien‑être des détenus, et de coordonner les équipes médicales et paramédicales. Il doit également assurer la mise en œuvre des programmes de réinsertion, superviser les activités de formation et de réhabilitation, et collaborer étroitement avec les autorités judiciaires et les services de santé publique.

### Profil recherché

Le candidat idéal possède un diplôme de Médecin généraliste, complété par une spécialisation ou une expérience pertinente dans le domaine pénitentiaire. Il doit démontrer une solide connaissance des procédures médicales et administratives propres aux établissements pénitentiaires, ainsi qu’une capacité à gérer des situations d’urgence et à prendre des décisions rapides. Le sens de l’éthique, la rigueur et la capacité à travailler en équipe sont essentiels. Une expérience préalable dans un établissement pénitentiaire ou dans un service de santé publique est fortement appréciée.

### Conditions de travail

Le poste est à temps plein, avec un régime de travail qui peut inclure des horaires décalés, des gardes et des interventions d’urgence. Le cadre de travail est structuré autour d’un environnement réglementé, où la sécurité et la conformité aux normes sanitaires sont prioritaires. Le candidat retenu bénéficiera d’un package salarial compétitif, d’avantages sociaux, et d’un accès à des programmes de formation continue.

### Processus de sélection

Le concours se compose d’une épreuve écrite suivie d’un entretien oral. Les dates clés sont les suivantes : la convocation pour l’épreuve écrite est prévue le 8 mars 2026, tandis que l’entretien oral aura lieu le même jour. Les résultats seront publiés peu après la clôture de l’entretien. Les candidats doivent déposer leur candidature en ligne sur le site officiel de l’administration, avant le 20 février 2026. Le nombre de postes disponibles est de 24, avec un niveau de grade 1er grade.

### Avantages et perspectives

En rejoignant la Délégation générale à l'administration pénitentiaire et à la réinsertion, le candidat bénéficiera d’une carrière stable, d’opportunités de progression, et d’un rôle clé dans la réinsertion sociale. Le poste offre également la possibilité de travailler en collaboration avec des professionnels de santé, des juristes, et des spécialistes de la réhabilitation, contribuant ainsi à un impact social significatif.

### Conclusion

Ce concours représente une opportunité unique pour les médecins généralistes désireux de mettre leurs compétences au service d’une mission sociale importante. Les candidats intéressés sont invités à préparer soigneusement leur dossier, à se familiariser avec les exigences du poste, et à soumettre leur candidature avant la date limite. Le concours est ouvert à tous les professionnels de santé titulaires d’un diplôme reconnu, et constitue un pas décisif vers une carrière enrichissante au sein de l’administration pénitentiaire.