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    Commercial Assurance – Prime 8000 DHS
    Commercial Assurance – Prime 8000 DHS
    26/01/2026 par AXA Services Maroc
    4000 - 6000 DHS
    Hybride

    AXA Services Maroc, filiale du groupe AXA, est un acteur majeur du secteur de l’assurance au Maroc. Dans le cadre de son expansion à Rabat, l’entreprise propose aujourd’hui un poste de Conseiller Commercial Assurance, un rôle clé pour la croissance de son portefeuille client et la fidélisation de ses assurés. Le candidat retenu sera chargé de la gestion de la relation client tout au long de la vie du contrat, de la prise en charge des demandes émanant des clients, des agents généraux ou des réseaux AXA, ainsi que du traitement des actes et de l’étude de l’éligibilité aux garanties. Il devra également adopter une démarche de conseil, analyser les risques et la situation contractuelle du client, et étudier l’éligibilité à certaines garanties. Le poste requiert une première expérience dans un poste similaire, un niveau Bac+2, une excellente communication écrite et orale en français, une capacité à travailler de manière autonome, une approche axée sur la résolution de problèmes, de bonnes compétences informatiques et une familiarité avec les outils de communication en ligne. Le candidat doit être orienté client et motivé à atteindre les objectifs de vente fixés. En contrepartie, AXA Services Maroc offre un ensemble d’avantages sociaux et de primes attractives, dont une prime de 8000 DHS net, un télétravail de 2 jours par semaine, un congé maternité de 16 semaines avec maintien de 100 % du salaire, un congé paternité de 4 semaines avec maintien de 100 % du salaire, une retraite complémentaire, une assurance maladie, une prévoyance, des avantages en nature (transport, cadeaux pour les nouveaux-nés), une prime d’Aïd Al Adha, une indemnité repas, un actionnariat salarié, des avances sur salaire et des conventions bancaires et d’assurance auto. L’horaire de travail est de 8h à 18h, avec un salaire net compris entre 4000 et 6000 DHS, plus primes. Le poste est un CDI, en mode hybride (télétravail 2 jours/semaine). Le candidat idéal possède un Bac+2, une première expérience dans un poste similaire, une excellente communication en français, une maîtrise des outils informatiques et de communication en ligne, et une forte orientation client. Les candidats intéressés peuvent postuler directement via le site de l’entreprise. Le poste est basé à Rabat, au Site Technopolis, et est ouvert à toute personne répondant aux critères mentionnés.

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