Manpower Group, acteur international de l’emploi et de l’insertion sociale, recrute un Commercial terrain B2B pour la région de Laâyoune. Le poste est basé à Laâyoune et s’inscrit dans une stratégie de développement du portefeuille client B2B de l’entreprise. Vous serez responsable de la prospection, de la négociation et de la conclusion des ventes, ainsi que du suivi régulier des clients afin de garantir leur satisfaction et de maximiser le chiffre d’affaires.

Responsabilités principales :

• Prospection et développement du portefeuille : Identifier et contacter de nouveaux prospects dans le secteur B2B, établir des relations de confiance et présenter les solutions de l’entreprise.
• Analyse des besoins clients : Comprendre les besoins spécifiques de chaque client, proposer des solutions adaptées et personnaliser les offres commerciales.
• Négociation et conclusion des ventes : Négocier les conditions commerciales, préparer les devis, finaliser les contrats et assurer la clôture des ventes.
• Suivi client et fidélisation : Maintenir un contact régulier avec les clients, résoudre les éventuels problèmes, proposer des offres complémentaires et assurer la satisfaction client.
• Promotion et communication : Participer aux actions de promotion sur le terrain, représenter l’entreprise lors d’événements professionnels et renforcer la visibilité de la marque.
• Veille concurrentielle : Collecter et analyser les informations sur le marché et la concurrence, et transmettre les insights à la direction pour ajuster la stratégie commerciale.

Profil recherché :

• Formation Bac+2 ou équivalent en commerce, marketing ou gestion.
• Première expérience réussie dans la vente terrain, idéalement en B2B.
• Excellente capacité de communication, sens aigu de la négociation et autonomie.
• Motivation, dynamisme et goût du challenge.
• La maîtrise du français n’est pas obligatoire, mais un niveau de base est souhaité.

Conditions de travail :

• Poste basé à Laâyoune.
• Salaire fixe compris entre 3 000 et 4 000 MAD selon le profil.
• Pas de télétravail, travail en présentiel.
• Possibilité de déplacements ponctuels dans la région.

Avantages et environnement :

• Intégration dans une équipe dynamique et professionnelle.
• Opportunités de formation continue et de développement de carrière.
• Accès à un réseau national et international grâce à la présence de Manpower Group.

Le poste est ouvert à tous les candidats motivés, quel que soit leur parcours, à condition de posséder les compétences et la motivation nécessaires pour réussir dans un environnement commercial exigeant. Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur candidature avant le 12 février 2026. Manpower Group s’engage à offrir un processus de sélection transparent, équitable et respectueux de la diversité.