Novancy One, cabinet de recrutement spécialisé dans les Systèmes d'Information et la Transformation Digitale, recherche deux consultants confirmés / seniors (F/H) pour renforcer son équipe à Casablanca. Le poste est en CDI, basé sur un modèle de travail présentiel (OS). Vous serez responsable de l'ensemble du cycle de recrutement IT, depuis la définition de la stratégie de sourcing jusqu'à la clôture des dossiers de candidats.

Vos missions principales :

• Stratégie de recherche et de sourcing (10%) : élaborer des supports de sourcing adaptés, diffuser les offres sur divers canaux (site du cabinet, réseaux sociaux, job-boards), rechercher les profils dans les CVthèques et identifier les entreprises cibles.
• Approche des candidats et pré-qualification avancées (70%) : analyser les candidatures, contacter les candidats, valider leur intérêt, réaliser des entretiens (téléphonique, visio, face‑to‑face), évaluer la correspondance avec le poste, rédiger des dossiers de candidature détaillés, assurer le suivi des entretiens clients et le contrôle des références.
• Veille et enrichissement de la base des compétences (10%) : maintenir une veille active sur les talents, mettre à jour et enrichir la base de talents référencés.
• Participation aux projets internes et aux chantiers d'engagement social (10%) : proposer et porter des projets de développement interne (marque employeur, knowledge base, relation écoles) et participer aux chantiers d'engagement social (projets associatifs, ateliers RH pour jeunes diplômés).

Profil recherché :

• Formation supérieure, idéalement en développement commercial combinée à un système d'information (développement logiciel, réseaux, systèmes ou similaire).
• Expérience de 4 ans dans le recrutement IT, avec une forte connaissance des métiers et des profils IT (concepteurs, développeurs, intégrateurs, etc.) et des technologies IT (front‑end, mobile, système/OS, infrastructure, DBA, etc.).
• Expérience dans une société de services ou de support informatique, idéalement offshore ou nearshore.
• Très bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit, bilingue anglais/français.
• Autonomie, organisation, rigueur et orientation résultats.

Évolution de carrière :

• Poste évolutif vers des rôles de TA Lead, Delivery Lead, Onboarding & Delivery Manager, Account / Country Manager, Account / BU Director, Country / Regional Director.

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la croissance de Novancy One ? Postulez dès maintenant et faites partie d'un cabinet reconnu pour son expertise en recrutement IT.