Vous intégrerez la nouvelle pratique Financial Advisory de JESA, une filiale de JESA & Digital Solutions, co‑propriétaire par OCP Group et Worley. Cette équipe vise à combiner expertise technique, compréhension des besoins africains et capacités de levée de fonds pour soutenir des projets d’envergure.

Responsabilités principales :

• Conduire des analyses sectorielles et de marché (minage, énergie, infrastructure, écosystèmes industriels).
• Construire et maintenir des modèles financiers complexes (DCF, M&A, PPP, financement de projet).
• Évaluer la faisabilité et la bancabilité, incluant la modélisation tarifaire et l’analyse de sensibilité.
• Rédiger des mémorandums d’investissement, teasers et présentations pour clients, investisseurs et DFIs.
• Participer aux processus de due diligence (financière, commerciale, ESG).
• Contribuer à l’exécution des transactions, y compris levée de dette, refinancement et négociations avec les partenaires.
• Maintenir une base de données sectorielle, les appels d’offres DFIs et les portefeuilles clients.

Qualifications requises :

• 3 à 5 ans d’expérience en advisory financier, banque d’investissement, Big 4 transaction advisory ou finance de projet.
• Master en finance, économie ou ingénierie d’une université de premier plan.
• Excellentes compétences en modélisation financière et Excel.
• Expérience PPP, contrats EPC/O&M et instruments de financement DFI appréciée.
• Maîtrise du français et de l’anglais ; l’arabe est un atout.

Compétences personnelles :

• Passion pour le développement africain et une vision stratégique.
• Enthousiasme pour les secteurs d’activité clés et les technologies de transformation.
• Excellence analytique, rigueur intellectuelle et capacité à transformer des problèmes complexes en solutions concrètes.
• Curiosité, ouverture, collaboration, adaptabilité et attitude proactive.
• Volonté d’apprendre et de se développer continuellement.

Avantages :

• Projets stratégiques à fort impact, contribuant à l’avenir de l’Afrique et de la région.
• Opportunités de progression de carrière clairement définies au sein de JESA ADS et du groupe JESA.
• Culture d’apprentissage continu, budgets dédiés, formations, certifications et conférences internationales.
• Environnement hybride (présentiel et télétravail) à Casablanca.

Rejoignez une équipe dynamique qui allie consulting de haut niveau, transformation digitale et impact social, et contribuez à façonner les projets les plus ambitieux d’Afrique et du Moyen‑Orient.