Le Directeur de l'action publique et pénale est un poste clé au sein de la Présidence du parquet général, chargé de la mise en œuvre et du suivi des politiques pénales nationales. Il doit posséder une solide expérience en droit pénal, en gestion publique et en leadership stratégique.
Missions principales
- Concevoir, coordonner et évaluer les programmes de politique pénale, en veillant à leur cohérence avec les objectifs nationaux de justice et de sécurité.
- Suivre l'exécution des décisions judiciaires, en assurant la conformité aux normes juridiques et aux droits fondamentaux.
- Analyser les phénomènes pénaux, identifier les tendances émergentes et proposer des mesures préventives adaptées.
- Collaborer avec les services juridiques, les autorités publiques, les institutions judiciaires et les partenaires internationaux pour garantir une approche intégrée.
- Gérer les ressources humaines et budgétaires allouées aux projets de politique pénale, en assurant une utilisation optimale des moyens disponibles.
- Représenter la Présidence du parquet général lors de réunions, conférences et événements liés à la justice pénale.
Profil recherché
- Diplôme universitaire de niveau Master ou Doctorat en droit pénal, en sciences politiques ou dans un domaine connexe.
- Expérience significative (minimum 5 ans) dans la gestion de projets de politique pénale ou dans un poste de direction au sein d'une administration publique.
- Excellentes compétences en analyse juridique, en gestion de projet et en communication.
- Capacité démontrée à travailler en équipe, à mobiliser des parties prenantes et à prendre des décisions stratégiques.
- Maîtrise du français et de l'arabe, avec une excellente maîtrise de l'anglais pour les interactions internationales.
Conditions de travail
Le poste est basé à Rabat, au siège de la Présidence du parquet général. Il s'agit d'un poste à temps plein, avec des horaires de travail réguliers et la possibilité de déplacements ponctuels pour des réunions nationales ou internationales.
Processus de recrutement
Les candidatures doivent être déposées en ligne via le site officiel de l'administration. La date limite de dépôt est fixée au 7 avril 2026 à 16h40. Les dossiers complets seront examinés par un comité de sélection, qui pourra convoquer les candidats retenus à un entretien. Les résultats seront publiés sur le site officiel dans les 30 jours suivant la clôture des candidatures.
Avantages
- Rémunération compétitive, conforme aux barèmes de la fonction publique.
- Avantages sociaux complets, incluant l'assurance maladie, la retraite et les allocations familiales.
- Opportunités de formation continue et de développement professionnel.
- Environnement de travail stimulant, au cœur des décisions stratégiques de la justice pénale nationale.
Ce poste offre une occasion unique de contribuer à la réforme et à l'amélioration du système pénal marocain, tout en exerçant un rôle de leadership au sein d'une institution de premier plan.