Le Directeur de l'Ecole Supérieure de l'Education et de Formation à Oujda joue un rôle central dans la mise en œuvre des politiques éducatives du Ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation. Il est responsable de la direction globale de l’établissement, de la coordination des activités académiques, de la gestion des ressources humaines et financières, ainsi que de la promotion de la recherche et de l’innovation pédagogique. Le Directeur doit veiller à ce que l'école atteigne ses objectifs stratégiques, améliore la qualité de l'enseignement et maintienne une réputation d'excellence académique.

Parmi les responsabilités principales, le Directeur assure la planification et la mise en œuvre de programmes académiques conformes aux normes nationales et internationales. Il supervise la conception des cursus, l'évaluation des contenus pédagogiques, et la mise à jour des programmes pour répondre aux besoins du marché du travail et aux avancées scientifiques. Il travaille en étroite collaboration avec les responsables de département, les enseignants et les chercheurs pour garantir la pertinence et la qualité des enseignements dispensés.

Sur le plan administratif, le Directeur gère les budgets, les ressources matérielles et humaines de l'école. Il élabore les budgets annuels, contrôle les dépenses, et veille à l'utilisation optimale des fonds publics. Il est également chargé de la gestion des contrats de travail, de la formation continue du personnel, et de la mise en place de politiques de gestion des ressources humaines alignées sur les directives ministérielles. Le Directeur doit assurer un environnement de travail stimulant, favoriser le développement professionnel des enseignants et promouvoir une culture d'excellence et d'innovation.

Le Directeur joue un rôle clé dans la stratégie de développement de l'école. Il élabore des plans stratégiques à moyen et long terme, identifie les opportunités de croissance, et met en place des initiatives pour renforcer la compétitivité de l'établissement. Il doit également développer des partenariats avec d'autres institutions académiques, des entreprises et des organismes de recherche pour favoriser les échanges, les collaborations et les projets de recherche communs. Le Directeur est responsable de la promotion de l'école auprès des parties prenantes, y compris les étudiants, les parents, les employeurs et les autorités publiques.

La gestion des étudiants constitue une autre facette importante du poste. Le Directeur supervise les services d'orientation, de soutien académique et de vie étudiante. Il veille à la mise en place de programmes de mentorat, de stages et d'opportunités de recherche pour les étudiants. Il est également chargé de la gestion des admissions, de la sélection des candidats, et de la mise en place de procédures d'évaluation et de suivi des performances académiques. Le Directeur doit garantir un environnement inclusif et équitable, favorisant la réussite de tous les étudiants.

La promotion de la recherche est un pilier fondamental de la mission de l'école. Le Directeur encourage les enseignants et les étudiants à mener des projets de recherche, à publier leurs travaux et à participer à des conférences nationales et internationales. Il facilite l'accès aux financements de recherche, la mise en place de laboratoires et d'infrastructures de pointe, et la collaboration avec des partenaires de recherche. Le Directeur doit également veiller à la conformité des projets de recherche avec les normes éthiques et les exigences réglementaires.

Le Directeur est également responsable de la communication institutionnelle. Il élabore des stratégies de communication interne et externe, gère les relations avec les médias, et assure la diffusion d'informations pertinentes sur les activités de l'école. Il doit maintenir une image positive de l'établissement, promouvoir ses réalisations et ses projets, et renforcer la visibilité de l'école au niveau national et international.

En matière de conformité et de gouvernance, le Directeur veille à ce que l'école respecte les réglementations et les normes en vigueur. Il assure la mise en place de procédures de contrôle interne, la gestion des audits, et la conformité aux exigences légales et réglementaires. Il doit également garantir la transparence dans la gestion des ressources publiques et la responsabilité vis-à-vis des autorités de tutelle.

Le profil recherché pour ce poste exige une solide expérience en gestion éducative, une connaissance approfondie du système d'enseignement supérieur marocain, et une capacité démontrée à diriger des équipes et à gérer des projets complexes. Le candidat idéal possède un diplôme de niveau supérieur (Doctorat ou équivalent) dans un domaine pertinent, ainsi qu'une expérience significative en tant que directeur ou responsable académique. Il doit également démontrer des compétences en leadership, en communication, en gestion financière, et en gestion des ressources humaines.

Les candidats doivent présenter un engagement envers l'innovation pédagogique, la recherche et le développement de partenariats stratégiques. Ils doivent être capables de mobiliser les ressources publiques et privées pour soutenir les objectifs de l'école, d'encourager la créativité et l'excellence académique, et de promouvoir une culture d'apprentissage continu. Le Directeur doit également être capable de travailler en collaboration avec les autorités éducatives, les partenaires institutionnels et les acteurs du secteur privé pour atteindre les objectifs de l'établissement.