Le poste de Directeur de l’Évaluation des Politiques Publiques est un rôle stratégique au sein du Ministère de l’Investissement, de la Convergence et de l’évaluation des politiques publiques. Il s’inscrit dans la démarche de modernisation et d’efficacité des politiques publiques, visant à garantir que les décisions prises soient fondées sur des analyses rigoureuses et des résultats mesurables. Le titulaire du poste jouera un rôle central dans la conception, la mise en œuvre et la diffusion des évaluations, tout en assurant la cohérence avec les objectifs nationaux de développement durable et de compétitivité.
Les missions principales comprennent la définition des cadres méthodologiques d’évaluation, l’élaboration des indicateurs de performance, la collecte et l’analyse des données, ainsi que la rédaction de rapports d’évaluation détaillés. Le Directeur devra également superviser les équipes d’évaluateurs, coordonner les travaux de terrain, et assurer la qualité et la pertinence des résultats produits.
Dans le cadre de son rôle, le Directeur sera chargé de développer et de maintenir des partenariats avec les institutions nationales et internationales, les universités, les think‑tanks et les organisations non gouvernementales. Il devra faciliter la mobilisation des ressources nécessaires à la réalisation des évaluations, tout en veillant à la conformité aux normes et aux bonnes pratiques internationales.
La gestion des données constitue une composante essentielle du poste. Le Directeur devra mettre en place des systèmes de gestion de données fiables, garantir la protection de la confidentialité des informations, et assurer la traçabilité des processus d’évaluation. Il devra également promouvoir l’utilisation des technologies de l’information pour améliorer l’efficacité des processus d’évaluation.
La communication des résultats est un élément clé de la mission. Le Directeur devra préparer des synthèses claires et accessibles destinées aux décideurs politiques, aux parties prenantes et au grand public. Il devra également organiser des ateliers, des séminaires et des conférences pour diffuser les conclusions des évaluations et recueillir les retours d’expérience.
Le leadership et la gestion d’équipe sont des compétences indispensables. Le Directeur devra inspirer et motiver ses équipes, favoriser le développement professionnel des membres, et instaurer une culture de l’excellence et de l’éthique professionnelle. Il devra également gérer les budgets alloués aux projets d’évaluation et assurer la transparence des dépenses.
Dans le cadre de la planification stratégique, le Directeur participera à l’élaboration des orientations politiques, en identifiant les domaines prioritaires d’évaluation et en proposant des recommandations d’amélioration. Il devra également suivre l’évolution des tendances et des innovations dans le domaine de l’évaluation des politiques publiques.
Le poste exige un haut niveau d’intégrité, de rigueur scientifique et de capacité à travailler dans un environnement complexe et en évolution rapide. Le Directeur devra faire preuve d’une forte capacité d’analyse, d’une vision stratégique et d’une aptitude à prendre des décisions éclairées.
Le candidat idéal possède un diplôme de niveau Master ou Doctorat en sciences sociales, en économie, en gestion publique ou dans un domaine connexe. Il doit avoir une expérience significative dans la conduite d’évaluations de politiques publiques, idéalement au sein d’une institution publique ou d’une organisation internationale.
Le processus de candidature se déroule en plusieurs étapes. Les candidats intéressés doivent soumettre leur CV, une lettre de motivation et tout document supplémentaire pertinent avant la date limite du 28 octobre 2025 à 16h30. Les dossiers complets seront examinés par le comité de sélection, qui procédera à des entretiens avec les candidats retenus.
Les candidats retenus bénéficieront d’un environnement de travail stimulant, d’opportunités de développement professionnel et d’un rôle central dans la prise de décision publique. Le poste offre également la possibilité de contribuer à l’amélioration des politiques publiques et à la réalisation des objectifs nationaux de développement durable.