Le Directeur de l'Institut Supérieur des Métiers de l'Audiovisuel et du Cinéma occupe une place centrale dans la mise en œuvre de la politique culturelle et éducative du pays. Il est chargé de définir et de mettre en œuvre la vision stratégique de l'institut, en alignement avec les objectifs nationaux de développement des compétences dans le secteur audiovisuel. Sa mission principale consiste à assurer la qualité et la pertinence des programmes académiques, à superviser les activités de recherche et de production, et à promouvoir l'innovation pédagogique.

Parmi ses responsabilités clés figurent la planification et la coordination des programmes d'études, la gestion des ressources humaines, la supervision des budgets et la recherche de financements publics et privés. Le directeur doit également veiller à la conformité aux normes d'accréditation nationales et internationales, tout en garantissant la transparence et la responsabilité dans l'utilisation des fonds publics.

Sur le plan académique, le directeur est le garant de l'excellence pédagogique. Il travaille en étroite collaboration avec les chefs de département pour élaborer des curricula adaptés aux évolutions du marché du travail et aux avancées technologiques. Il encourage la mise en place de projets de recherche appliquée, favorise les partenariats avec les industries audiovisuelles et soutient les initiatives de création artistique au sein de l'institut.

En matière de gestion financière, le directeur est responsable de l'élaboration et du suivi du budget annuel. Il doit optimiser l'allocation des ressources, assurer la rentabilité des projets et garantir la conformité aux procédures budgétaires. La capacité à identifier des sources de financement alternatives, telles que les subventions, les partenariats public‑privé et les programmes de recherche, est essentielle.

La gestion des ressources humaines constitue un autre volet majeur de son rôle. Il supervise le recrutement, la formation et l'évaluation du personnel enseignant et administratif. Le directeur doit instaurer un climat de travail favorable, promouvoir le développement professionnel continu et veiller à la satisfaction et à la motivation des équipes.

Les relations externes sont au cœur de la mission du directeur. Il représente l'institut auprès des autorités gouvernementales, des partenaires académiques, des entreprises du secteur audiovisuel et des organisations internationales. Il doit développer et maintenir des partenariats stratégiques, négocier des accords de coopération et promouvoir la visibilité de l'institut sur la scène nationale et internationale.

L'innovation et la recherche sont des piliers de la stratégie de l'institut. Le directeur encourage la création de laboratoires de recherche, la participation à des projets de développement technologique et la diffusion des résultats de recherche. Il soutient les initiatives de production audiovisuelle, favorise l'utilisation de nouvelles technologies et veille à ce que les programmes d'études restent à la pointe des tendances du secteur.

La qualité et l'assurance de la performance sont assurées par la mise en place de mécanismes d'évaluation continue. Le directeur supervise les audits internes, les évaluations externes et les processus de certification. Il veille à ce que les normes de qualité soient respectées et à ce que les résultats des étudiants et des programmes soient publiés de manière transparente.

Le profil recherché pour ce poste est celui d'un professionnel expérimenté en gestion d'établissements d'enseignement supérieur, possédant une connaissance approfondie du secteur audiovisuel et une vision stratégique claire. Le candidat doit démontrer une capacité à mobiliser des équipes, à gérer des budgets conséquents et à établir des partenariats fructueux. La maîtrise du français est indispensable, tandis que la connaissance d'autres langues, notamment l'anglais, constitue un atout.

Le processus de candidature se déroule en plusieurs étapes. Les candidats intéressés doivent soumettre leur dossier complet, comprenant un curriculum vitae détaillé, une lettre de motivation, ainsi que les documents attestant de leur expérience et de leurs qualifications. Les dossiers sont examinés par un comité de sélection composé de membres du ministère et de représentants de l'institut.

Les candidats retenus seront convoqués à un entretien de sélection, où ils présenteront leur vision pour l'institut et répondront aux questions relatives à leur expérience et à leurs compétences. Les décisions finales seront communiquées par le ministère dans les délais impartis.

Pour toute information complémentaire, les candidats peuvent contacter le département de la communication du ministère de la Jeunesse, de la Culture et de la Communication. Les questions relatives à la procédure de candidature, aux exigences ou aux critères de sélection seront traitées avec la plus grande attention.

Nous remercions d'avance les candidats pour leur intérêt et leur engagement envers l'excellence académique et la promotion du secteur audiovisuel au niveau national.