Le Ministère de la Transition numérique de la Réforme de l’Administration, acteur majeur de la transformation digitale du secteur public, recherche un Directeur de la Simplification des Procédures et Digitalisation de l’Administration. Ce poste, classé comme Directeur d'administration centrale, est un poste de haut niveau qui requiert une expertise approfondie en gestion de projets numériques, en optimisation des processus administratifs et en conduite du changement. Le candidat retenu jouera un rôle clé dans la mise en œuvre de la stratégie nationale de digitalisation, en alignement avec les objectifs de simplification administrative et d’amélioration de la performance publique.

### Missions principales

1. Conception et mise en œuvre de solutions numériques : Élaborer des plans d’action pour la digitalisation des procédures administratives, en identifiant les opportunités d’automatisation, de dématérialisation et d’intégration des systèmes d’information. Piloter les projets de mise en place de plateformes numériques, de portails citoyens et d’outils de gestion interne.

2. Optimisation des processus : Analyser les procédures existantes, cartographier les flux de travail, identifier les points de friction et proposer des solutions de simplification. Mettre en place des indicateurs de performance (KPIs) pour mesurer l’efficacité des processus et suivre les progrès réalisés.

3. Gestion du changement et formation : Conduire des actions de sensibilisation et de formation auprès des agents publics pour assurer l’adoption des nouvelles solutions. Favoriser une culture de l’innovation et de l’amélioration continue au sein des services.

4. Conformité et gouvernance : Veiller à la conformité des projets avec les réglementations en vigueur (RGPD, lois sur la dématérialisation, etc.). Mettre en place des mécanismes de gouvernance pour garantir la qualité, la sécurité et la pérennité des systèmes numériques.

5. Coordination interservices : Travailler en étroite collaboration avec les autres ministères, les collectivités territoriales et les organismes publics pour assurer l’harmonisation des démarches administratives et la mutualisation des ressources.

6. Veille technologique : Suivre les tendances émergentes en matière de digitalisation, d’intelligence artificielle, de blockchain et d’autres technologies pertinentes pour proposer des solutions innovantes adaptées aux besoins du secteur public.

### Profil recherché

Le candidat idéal possède une solide expérience en gestion de projets numériques, idéalement dans le secteur public ou dans des organisations de transformation digitale. Il doit démontrer une capacité à piloter des équipes pluridisciplinaires, à gérer des budgets importants et à atteindre des objectifs stratégiques. La maîtrise des outils de gestion de projet (PMI, Prince2, Agile) et des technologies de l’information (ERP, CRM, plateformes de services publics) est indispensable.

### Qualifications et compétences clés

• Expérience confirmée en digitalisation de processus administratifs.
• Compétences en gestion de projets complexes, avec une approche centrée sur les résultats.
• Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de prise de décision.
• Capacité à communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes.
• Connaissance approfondie des réglementations relatives à la protection des données et à la dématérialisation.
• Leadership, sens de l’initiative et aptitude à motiver les équipes.

### Conditions de travail

Le poste est basé au siège du ministère, à Rabat, avec un environnement de travail dynamique et stimulant. Le titulaire bénéficiera d’un cadre de travail favorable à l’innovation, d’un salaire compétitif et d’avantages sociaux conformes aux normes publiques. Le poste est à pourvoir à compter du 1er octobre 2025, avec un contrat à durée indéterminée (CDI).

### Processus de recrutement

Les candidatures doivent être déposées avant le 26 septembre 2025 à 16h30. Le processus de sélection comprendra une évaluation des compétences techniques, une entrevue avec le comité de sélection et une vérification des références professionnelles. Les candidats retenus seront informés par courrier électronique et conviés à un entretien final.

En rejoignant le Ministère de la Transition numérique de la Réforme de l’Administration, vous contribuerez activement à la modernisation du secteur public, à la simplification des démarches administratives et à l’amélioration de la qualité des services offerts aux citoyens. C’est une occasion unique de mettre en œuvre des solutions numériques à grande échelle et de laisser une empreinte durable sur la gouvernance publique.