Le directeur du CHU de Souss-Massa occupe une position stratégique au sein du système de santé marocain. Il est responsable de la gestion globale de l’hôpital universitaire, qui constitue un centre de référence pour la région Souss-Massa. Ses missions principales incluent la planification et l’organisation des services médicaux, la supervision des équipes médicales et paramédicales, la gestion des budgets, la mise en œuvre des protocoles de qualité et la garantie de la conformité aux normes nationales et internationales.

En matière de gestion administrative, le directeur doit assurer la coordination entre les différents départements (administratif, financier, ressources humaines, logistique, etc.) afin d’optimiser les processus internes et de garantir une utilisation efficiente des ressources. Il est également chargé de la mise en place de systèmes d’information hospitaliers, de la supervision des projets d’infrastructure et de la maintenance des équipements médicaux.

Sur le plan clinique, le directeur doit veiller à la qualité des soins prodigués, en développant des programmes de formation continue pour le personnel, en promouvant la recherche médicale et en favorisant les collaborations avec les universités et les centres de recherche. Il doit également assurer la mise en œuvre des protocoles de sécurité et de prévention des infections, ainsi que la gestion des situations d’urgence et des crises sanitaires.

Le directeur joue un rôle essentiel dans la stratégie de développement du CHU. Il doit élaborer des plans d’expansion, identifier de nouvelles opportunités de services (telles que la télémédecine, les soins de santé communautaire, etc.) et rechercher des financements publics et privés pour soutenir ces initiatives. Il est également responsable de la communication institutionnelle, de la gestion de l’image du CHU et de la relation avec les parties prenantes (patients, familles, autorités locales, partenaires internationaux).

En matière de gestion des ressources humaines, le directeur doit mettre en place des politiques de recrutement, de formation et de rétention du personnel. Il doit veiller à la motivation, à la performance et à la satisfaction des équipes, tout en assurant le respect des normes de travail et des conditions de sécurité. Il doit également gérer les conflits internes et promouvoir une culture d’éthique et de transparence.

Le directeur du CHU de Souss-Massa doit posséder une solide expérience en gestion hospitalière, une connaissance approfondie du système de santé marocain et une capacité à travailler dans un environnement complexe et dynamique. Il doit être capable de prendre des décisions stratégiques, de gérer des budgets importants et de mobiliser les ressources nécessaires pour atteindre les objectifs de qualité et d’efficacité. La maîtrise de l’anglais et d’autres langues étrangères est un atout pour les interactions internationales.

Enfin, le directeur est responsable de la conformité réglementaire et de la transparence financière. Il doit assurer la production de rapports réguliers aux autorités sanitaires, aux partenaires financiers et aux citoyens, en garantissant la traçabilité des dépenses et la conformité aux normes de gouvernance.