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    Ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation
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    Directeur de l'Ecole Supérieure de l'Education et de Formation , Oujda
    Directeur de l'Ecole Supérieure de l'Education et de Formation , Oujda
    Oujda
    Salaire non renseigné
    Présentiel

    Le Ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation lance un appel à candidature pour le poste de Directeur de l'Ecole Supérieure de l'Education et de Formation à Oujda. Ce poste de responsabilité est destiné à un professionnel expérimenté, capable de piloter l'établissement dans un environnement académique exigeant et en constante évolution.

    Responsabilités principales :

    • Définir et mettre en œuvre la stratégie académique et administrative de l'école, en alignement avec les orientations nationales et les objectifs du ministère.
    • Assurer la qualité de l'enseignement, la pertinence des programmes, et la conformité aux normes académiques nationales et internationales.
    • Coordonner les activités de recherche, de formation continue et de développement professionnel du corps professoral.
    • Gérer les ressources humaines, financières et matérielles, en veillant à une utilisation efficiente et transparente.
    • Représenter l'école auprès des partenaires publics et privés, des instances académiques et des organismes de financement.
    • Encourager l'innovation pédagogique, la digitalisation des processus éducatifs et la mise en place de projets de recherche appliquée.

    Profil recherché :

    • Diplôme de niveau doctorat ou équivalent dans un domaine lié à l'éducation ou à la gestion académique.
    • Expérience confirmée de 5 à 10 ans dans un poste de direction académique, idéalement dans un établissement d'enseignement supérieur.
    • Excellentes compétences en leadership, communication et gestion de projet.
    • Capacité à fédérer les équipes, à motiver les collaborateurs et à instaurer une culture d'excellence.
    • Maîtrise des outils numériques et des bonnes pratiques de gestion de l'information.

    Processus de sélection :

    Les candidatures seront examinées par un comité de sélection composé de représentants du ministère et de membres de l'établissement. Les candidats retenus seront invités à un entretien et à une évaluation de leurs compétences en gestion académique et en leadership.

    Conditions :

    Le poste est à temps plein, en présentiel, avec un contrat à durée indéterminée (CDI). La rémunération sera conforme aux barèmes publics en vigueur, et pourra être complétée par des avantages liés à la fonction publique.

    Les candidats intéressés doivent soumettre leur dossier complet avant le 5 décembre 2025, 16h30. Le dossier doit comprendre un CV détaillé, une lettre de motivation, et les diplômes attestant de la formation et de l'expérience professionnelle.

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