Le poste de Directeur de l'action sociale et de la réhabilitation pour la réinsertion est un rôle clé au sein de la Délégation générale à l'administration pénitentiaire et à la réinsertion. Vous serez responsable de la conception, de la mise en œuvre et de l'évaluation des programmes de réinsertion sociale destinés aux personnes ayant quitté le système pénitentiaire ou se trouvant en situation de vulnérabilité sociale. Votre mission principale sera de garantir l'efficacité et la pertinence des actions sociales, de promouvoir l'inclusion, de réduire la récidive et d'améliorer la qualité de vie des bénéficiaires.

Vos principales responsabilités incluront :

• Gestion stratégique : Élaboration de la stratégie de réinsertion sociale, définition des objectifs, suivi des indicateurs de performance et rédaction des rapports d'activité.
• Coordination des équipes : Encadrement d'une équipe multidisciplinaire (travailleurs sociaux, psychologues, éducateurs, etc.), mise en place de procédures de travail, organisation de réunions régulières et suivi des projets.
• Partenariats et réseaux : Développement et maintien de relations solides avec les partenaires publics (ministères, collectivités locales), les associations, les entreprises et les organismes de formation afin de créer un réseau d'accompagnement complet.
• Gestion budgétaire : Élaboration et suivi du budget alloué aux programmes, recherche de financements complémentaires, contrôle des dépenses et reporting financier.
• Évaluation et amélioration continue : Mise en place d'outils d'évaluation, analyse des résultats, identification des axes d'amélioration et mise en œuvre de plans d'action correctifs.
• Communication et sensibilisation : Rédaction de communiqués, de rapports de suivi, de fiches de bonnes pratiques, et participation à des événements publics pour promouvoir les actions de réinsertion.

Profil recherché :

• Diplôme de niveau Master ou équivalent en sciences sociales, gestion publique, travail social ou domaine connexe.
• Expérience significative (minimum 5 ans) dans la gestion de programmes sociaux, idéalement dans le secteur pénitentiaire ou de réinsertion.
• Compétences avérées en leadership, gestion d'équipe, coordination de projets, négociation et communication.
• Maîtrise des outils informatiques (suite bureautique, logiciels de gestion de projet) et capacité à analyser des données pour orienter les décisions.
• Capacité à travailler en collaboration avec divers acteurs (public, privé, associations) et à mobiliser des ressources.
• Excellente connaissance du cadre juridique et réglementaire de la réinsertion sociale au Maroc.
• Langues : Maîtrise du français obligatoire, l'anglais est un atout.

Conditions de travail :

• Type de contrat : CDI (ou équivalent selon la réglementation).
• Lieu : Casablanca (ou autre ville selon la localisation de la délégation).
• Horaires : Présentiel, possibilité de télétravail partiel selon les besoins.
• Rémunération : À définir selon le grade et l'expérience, conformément aux barèmes de la fonction publique.

Vous souhaitez contribuer activement à la réinsertion sociale et à la réduction de la récidive ? Ce poste vous offre l'opportunité de mettre en œuvre des actions concrètes, de travailler avec des équipes passionnées et de participer à la construction d'une société plus inclusive.

Pour postuler, veuillez soumettre votre CV, votre lettre de motivation et les documents requis avant le 20 octobre 2025 à 16h30. Les candidatures seront examinées par la Délégation générale à l'administration pénitentiaire et à la réinsertion.