Le rôle de Dispatcher – Gestion de flux de gaz naturel au sein de l’OMCo, station de compression de Tanger, est un poste clé dans la chaîne d’approvisionnement énergétique. Le titulaire est responsable de la supervision en temps réel des opérations de transport de gaz naturel, de la coordination entre les équipes de terrain et les centres de contrôle, ainsi que de l’optimisation continue du flux de gaz à travers le réseau de gazoducs. Il doit assurer la conformité aux normes de sécurité et aux exigences QSSTE, tout en garantissant la qualité et la fiabilité du service fourni aux clients et aux partenaires de l’entreprise.

Les principales responsabilités comprennent :

• Supervision et contrôle en temps réel : Utilisation du système SCADA pour surveiller les paramètres critiques tels que la pression, le débit, la température et la qualité du gaz. Identification rapide des anomalies et mise en œuvre de mesures correctives immédiates.
• Coordination des opérations : Collaboration étroite avec les équipes de maintenance, les ingénieurs de réseau et les responsables de la sécurité pour assurer une exécution fluide des tâches. Planification et répartition des ressources humaines et matérielles pour répondre aux exigences opérationnelles.
• Optimisation des flux : Analyse des données de production et de consommation pour identifier les opportunités d’amélioration de l’efficacité énergétique. Mise en place de stratégies d’optimisation des débits et de réduction des pertes.
• Maintenance préventive et curative : Supervision des programmes de maintenance préventive afin de minimiser les temps d’arrêt. Coordination des interventions de maintenance curative en cas de défaillance ou d’incident.
• Gestion de la sécurité et de la conformité : Application rigoureuse des protocoles de sécurité (QSSTE) pour protéger les employés, les installations et l’environnement. Réalisation d’audits internes et préparation des rapports de conformité.
• Reporting et documentation : Production de rapports détaillés sur les performances, les incidents et les actions correctives. Maintien d’une documentation précise et à jour conformément aux exigences réglementaires.
• Coordination d’urgence : Gestion des situations d’urgence, y compris la coordination des équipes d’intervention, la communication avec les autorités compétentes et la mise en œuvre de plans d’évacuation.

Le profil recherché doit posséder un Bac +3 en génie énergétique, pétrolier ou équivalent, ainsi qu’une expérience de 3 à 5 ans dans des fonctions similaires. La maîtrise du français et de l’anglais à un niveau B2 ou supérieur est indispensable, ainsi qu’une connaissance pratique d’Excel VBA pour la gestion des rapports. Le candidat doit également être à l’aise avec les systèmes SCADA et les procédures de maintenance industrielle.

Les conditions d’embauche incluent un contrat Statutaire (CDI) à temps plein, avec un poste en présentiel (OS). Le lieu de travail est la Station de Compression de Tanger, ce qui implique une présence régulière sur site. Les candidats doivent soumettre leur dossier complet via l’adresse e‑mail recrutement@omco.ma avant le 6 janvier 2026. Les dossiers incomplets ou soumis via d’autres canaux seront rejetés. Les candidats retenus seront informés par e‑mail de la date et du lieu de l’entretien.

En outre, le poste exige une forte capacité d’adaptation, une excellente communication interpersonnelle et une aptitude à travailler sous pression. Le candidat doit démontrer une approche proactive de la résolution de problèmes et une volonté de contribuer à l’amélioration continue des opérations de l’OMCo.

Les avantages du poste comprennent un environnement de travail stimulant, la possibilité de travailler sur des projets d’envergure dans le secteur énergétique, ainsi qu’une rémunération compétitive (non divulguée). L’OMCo valorise la diversité, l’innovation et la sécurité, et s’engage à offrir un cadre de travail respectueux et inclusif.

Les candidats intéressés sont invités à préparer un dossier complet comprenant CV, lettre de motivation, copies des diplômes et attestations de compétences linguistiques. Le processus de sélection se déroulera en plusieurs étapes, incluant une présélection, un entretien téléphonique et un entretien en présentiel à Tanger. Les candidats retenus seront contactés par e‑mail pour confirmer la date et le lieu de l’entretien.