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    Ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation
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    Doyen de Faculté de Médecine et Pharmacie
    Doyen de Faculté de Médecine et Pharmacie
    Oujda
    Salaire non renseigné
    Présentiel

    Le Ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation (MENRSI) invite les professionnels expérimentés à postuler pour le poste de Doyen de la Faculté de Médecine et de Pharmacie à Oujda. Ce rôle stratégique est au cœur de la mission de la faculté, qui vise à former des médecins et des pharmaciens compétents, à promouvoir la recherche médicale et à répondre aux besoins de santé de la région.

    Responsabilités principales :

    • Définir et mettre en œuvre la vision académique et la stratégie de développement de la faculté.
    • Coordonner les programmes d’enseignement, les activités de recherche et les projets de collaboration nationale et internationale.
    • Gérer les ressources humaines, y compris le recrutement, la formation et l’évaluation du personnel enseignant et administratif.
    • Assurer la conformité aux normes académiques, aux exigences réglementaires et aux politiques du ministère.
    • Représenter la faculté auprès des autorités publiques, des partenaires académiques, des organismes de financement et des associations professionnelles.
    • Encourager l’innovation pédagogique, la digitalisation des cours et l’adoption de nouvelles technologies éducatives.

    Profil recherché :

    • Expérience avérée en gestion universitaire, idéalement dans une faculté de médecine ou de pharmacie.
    • Excellentes compétences en leadership, en communication et en prise de décision.
    • Connaissance approfondie des programmes de médecine et de pharmacie, ainsi que des exigences de formation continue.
    • Capacité à mobiliser les ressources, à gérer les budgets et à assurer la pérennité financière.
    • Engagement envers la qualité de l’enseignement, la recherche et la responsabilité sociale.

    Le processus de sélection comprendra une évaluation des dossiers de candidature, un entretien avec le comité de sélection et une vérification des références professionnelles. Les candidats retenus bénéficieront d’un poste à durée indéterminée (CDI) avec un package salarial compétitif, des avantages sociaux, un logement de fonction et des possibilités de mobilité académique.

    Les candidatures doivent être soumises avant le 5 décembre 2025 à 16h30, conformément aux modalités indiquées dans l’appel à candidature. Les candidats intéressés sont invités à préparer un dossier complet comprenant un CV détaillé, une lettre de motivation, les références académiques et les preuves de leur expérience en gestion universitaire.

    Cette opportunité offre la possibilité de contribuer de manière significative à l’éducation médicale et pharmaceutique au Maroc, tout en travaillant dans un environnement stimulant et en collaboration avec des experts de renom.

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