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    Doyen de Faculté - Sciences Juridiques et Sociales
    Doyen de Faculté - Sciences Juridiques et Sociales
    El-Jadida
    Salaire non renseigné

    Contexte et Mission

    La Faculté des Sciences Juridiques, Economiques et Sociales d’El‑Jadida, intégrée au Ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation, joue un rôle central dans la formation des futurs professionnels du droit, de l’économie et des sciences sociales. Le Doyen, en tant que chef d’établissement, est chargé de piloter la stratégie académique, de garantir l’excellence pédagogique et de veiller à la conformité aux normes nationales et internationales. Il représente la faculté auprès des instances universitaires, des partenaires externes et du ministère, assurant ainsi la visibilité et la crédibilité de l’institution.

    Responsabilités Clés

    Gestion Académique : Élaboration et mise en œuvre du plan stratégique de la faculté, coordination des programmes d’enseignement, supervision des cours magistraux et des travaux dirigés, évaluation continue de la qualité pédagogique.

    Leadership et Management : Encadrement des chefs de département, gestion des équipes pédagogiques et administratives, promotion d’une culture d’innovation et d’excellence.

    Développement de la Recherche : Encouragement des projets de recherche, facilitation de la publication scientifique, organisation de colloques et de séminaires, collaboration avec des institutions nationales et internationales.

    Gestion des Ressources : Planification budgétaire, allocation des ressources humaines et matérielles, suivi des dépenses, optimisation des coûts.

    Relations Institutionnelles : Représentation de la faculté auprès du ministère, des autorités académiques, des partenaires privés et des associations professionnelles.

    Profil Recherché

    Le candidat idéal possède une solide expérience dans le domaine de l’enseignement supérieur, une connaissance approfondie des disciplines juridiques, économiques et sociales, ainsi qu’une capacité démontrée à diriger des équipes pluridisciplinaires. Il doit être reconnu pour son intégrité, son sens de l’éthique et son engagement envers la mission éducative nationale.

    Compétences et Qualités

    Bien que les compétences techniques spécifiques ne soient pas détaillées, le Doyen doit démontrer une maîtrise des principes de gestion académique, une aptitude à la prise de décision stratégique, une excellente communication écrite et orale, ainsi qu’une capacité à fédérer les parties prenantes autour d’une vision commune.

    Processus de Sélection

    Les candidats intéressés doivent soumettre leur candidature avant le 25 juillet 2025 à 16h30. Le processus de sélection comprendra une évaluation des qualifications, une entrevue avec le comité de recrutement et, le cas échéant, la participation à des épreuves de compétence. Les résultats seront communiqués conformément aux procédures ministérielles.

    Avantages et Conditions

    Le poste est proposé en CDI, garantissant une stabilité professionnelle et un cadre de travail conforme aux normes du secteur public. Les conditions salariales seront déterminées en fonction de la grille indiciaire applicable aux fonctions de direction académique.

    Engagement envers la Diversité

    Le ministère encourage la participation de candidats issus de divers horizons, favorisant ainsi la représentation et l’inclusion au sein de l’enseignement supérieur. Les candidatures seront évaluées sur la base de la compétence, de l’expérience et de la capacité à contribuer à la mission éducative.

    Conclusion

    Ce poste de Doyen représente une opportunité unique de contribuer à la formation de la prochaine génération de professionnels du droit, de l’économie et des sciences sociales, tout en jouant un rôle clé dans la gouvernance et le développement de l’enseignement supérieur au Maroc.

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