Le poste de Doyen de la Faculté des Sciences Semlalia, situé à Marrakech, constitue une responsabilité majeure au sein du ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation. Le Doyen est le chef d’état-major académique et administratif de la faculté, chargé de piloter la stratégie globale, de garantir la qualité de l’enseignement et de promouvoir l’excellence scientifique. Il doit également veiller à la cohésion du corps enseignant, à la satisfaction des étudiants et à la pérennité financière de l’établissement.

Parmi les missions principales, le Doyen doit élaborer et mettre en œuvre le plan stratégique de la faculté, aligné sur les orientations nationales et les besoins du secteur. Il doit définir les priorités de recherche, soutenir les projets innovants, et favoriser les collaborations interuniversitaires et internationales. Il est également responsable de la mise en place de mécanismes d’évaluation continue des programmes, afin d’assurer la conformité aux normes académiques et aux exigences du ministère.

Sur le plan académique, le Doyen supervise la conception et la mise à jour des cursus, la sélection et la formation du corps enseignant, ainsi que la gestion des ressources pédagogiques. Il doit veiller à l’équilibre entre les disciplines, à la pertinence des contenus et à l’intégration des nouvelles technologies éducatives. Il est également chargé de promouvoir la recherche appliquée et de soutenir les initiatives de transfert de connaissances vers l’industrie et la société.

La gestion des ressources humaines constitue une autre facette essentielle du poste. Le Doyen doit recruter, former et évaluer les enseignants et le personnel administratif, tout en favorisant un climat de travail inclusif et motivant. Il doit mettre en place des politiques de développement professionnel, encourager la mobilité interne et soutenir les initiatives de mentorat. La gestion des conflits, la négociation des conventions collectives et la mise en œuvre des politiques de diversité et d’égalité des chances relèvent également de ses responsabilités.

La dimension financière du poste implique la préparation du budget annuel, le suivi des dépenses, la recherche de financements externes et la gestion des ressources de l’établissement. Le Doyen doit assurer la transparence financière, optimiser l’allocation des fonds et garantir la conformité aux procédures budgétaires du ministère. Il doit également développer des partenariats publics-privés pour soutenir les projets de recherche et les infrastructures.

En matière de relations externes, le Doyen représente la faculté auprès des autorités académiques, des partenaires industriels, des organismes de financement et des associations professionnelles. Il doit promouvoir la visibilité de la faculté, participer à des conférences, et établir des réseaux de collaboration. Il est également chargé de la communication institutionnelle, en veillant à la diffusion d’informations pertinentes et à la gestion de l’image de l’établissement.

Le Doyen doit également assurer la qualité de l’expérience étudiante. Il supervise les services de soutien aux étudiants, la gestion des inscriptions, la mise en place de programmes de tutorat et la promotion de l’inclusion. Il doit veiller à la satisfaction des étudiants, à la réduction du taux d’abandon et à la mise en place de mécanismes d’évaluation de la satisfaction.

Sur le plan de la recherche, le Doyen doit encourager la production scientifique, soutenir les publications, et faciliter l’accès aux financements de recherche. Il doit mettre en place des comités de recherche, promouvoir les collaborations interdisciplinaires et soutenir les initiatives de recherche appliquée. Il est également responsable de la gestion des laboratoires, de la conformité aux normes de sécurité et de la protection des données.

Le Doyen doit posséder des compétences en leadership, en gestion stratégique, en communication et en résolution de problèmes. Il doit être capable de fédérer les équipes, de prendre des décisions éclairées et de gérer les situations de crise. Il doit également être à l’aise avec les outils numériques, les systèmes d’information universitaire et les plateformes de gestion académique.

Le processus de candidature est ouvert jusqu’au 20 juin 2025 à 16h30. Les candidats intéressés doivent soumettre leur dossier complet, comprenant un curriculum vitae détaillé, une lettre de motivation, les diplômes et les références. Le dossier doit être envoyé à l’administration organisatrice via le portail officiel du ministère. Les candidatures seront examinées par un comité de sélection, qui évaluera les compétences, l’expérience et la motivation des candidats.

En conclusion, le poste de Doyen de la Faculté des Sciences Semlalia représente une opportunité unique de contribuer à l’excellence académique et à la recherche au Maroc. Il exige un professionnel engagé, visionnaire et capable de gérer les défis complexes d’une institution publique de haut niveau. Les candidats qui souhaitent relever ce défi sont invités à soumettre leur candidature avant la date limite.