Le Doyen de la Faculté de Langue Arabe à Marrakech est chargé de piloter l’ensemble des missions de la faculté, en veillant à la qualité de l’enseignement, à la pertinence des programmes, à la recherche et à la diffusion des connaissances. Il doit assurer la cohérence entre les objectifs pédagogiques, les ressources humaines et matérielles, ainsi que les exigences réglementaires et les standards académiques nationaux et internationaux. Le rôle implique également la représentation de la faculté auprès des instances universitaires, des partenaires publics et privés, ainsi que la participation active aux processus de planification stratégique de l’établissement et du ministère.

Les principales responsabilités comprennent : la définition et la mise en œuvre de la vision stratégique de la faculté, la coordination des programmes d’enseignement et de recherche, la supervision des professeurs et du personnel administratif, la gestion budgétaire et la recherche de financements externes, la promotion de la recherche et de la publication scientifique, la participation aux comités académiques et aux instances de gouvernance, ainsi que la représentation de la faculté lors d’événements nationaux et internationaux. Le Doyen doit également veiller à la conformité aux normes d’accréditation, à la qualité de l’enseignement et à la satisfaction des étudiants.

Le profil recherché doit posséder un doctorat en langue arabe, littérature ou disciplines connexes, ainsi qu’une expérience significative en enseignement supérieur, de préférence dans un contexte universitaire francophone ou arabophone. Le candidat doit démontrer des compétences en gestion, en leadership, en communication, en négociation et en prise de décision. Il doit également être capable de mobiliser les ressources humaines et financières, de développer des partenariats académiques et de promouvoir la recherche et l’innovation. La maîtrise du français et de l’arabe est indispensable, ainsi qu’une connaissance approfondie des enjeux de l’enseignement supérieur et de la politique éducative nationale.

Le poste est proposé en CDI, à temps plein, avec un cadre de travail hybride (présentiel et télétravail) selon les besoins de la faculté. Le candidat retenu bénéficiera d’un package salarial compétitif, d’avantages sociaux, de possibilités de formation continue et d’un environnement de travail stimulant au sein d’une institution reconnue pour son excellence académique. Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur candidature avant le 28 novembre 2025, en respectant les modalités de dépôt indiquées sur le portail du ministère.

En résumé, le Doyen de la Faculté de Langue Arabe à Marrakech est un poste clé qui exige un leadership académique, une vision stratégique, une expertise linguistique et culturelle, ainsi qu’une capacité à gérer les ressources et à promouvoir l’excellence éducative. Le candidat idéal sera un professionnel engagé, capable de conduire la faculté vers de nouveaux sommets de qualité et d’innovation, tout en contribuant au développement de la recherche et de la formation en langue arabe au Maroc.