Notre client, un acteur majeur du secteur financier, recherche un expert cybersécurité senior doté d’une solide expérience en gestion de projet pour accompagner ses équipes dans la mise en œuvre et le suivi de projets stratégiques liés à la sécurité informatique. La mission, d’une durée de 3 mois (75 jours ouvrés) débutant le 1 novembre 2025, se déroulera en mode hybride, à préciser avec le client.

Missions principales :

• Pilotage et gestion de projets cybersécurité : assurer le suivi des projets cyber (planning, budget, risques, livrables), coordonner les équipes techniques et métier pour une exécution fluide, rédiger et présenter des rapports d’avancement aux parties prenantes.
• Support opérationnel et conseil : évaluer les risques cyber et proposer des plans d’action adaptés, accompagner la mise en œuvre de solutions de sécurité (PRA, conformité, sensibilisation), partager les bonnes pratiques et renforcer les capacités des équipes internes.
• Veille et amélioration continue : analyser l’existant et identifier des axes d’optimisation, proposer des mesures correctives ou préventives alignées avec les standards du secteur (ISO 27001, NIS 2, etc.).

Profil recherché :

• Formation : Bac+5 en informatique, cybersécurité ou domaine connexe.
• Expérience : Minimum 7 ans dans la cybersécurité, avec une partie significative en gestion de projet, dans un environnement exigeant (ESN, grand groupe, secteur financier, etc.).
• maîtrise des frameworks cyber (NIST, ISO 27001, GDPR, etc.), connaissances solides en gestion de risques, PRA, et conformité, expérience avec des outils de gestion de projet (Jira, Trello, etc.).
• leadership, autonomie, excellente communication, capacité à s’adapter à un environnement hybride et à interagir avec des profils variés.

Vous rejoindrez l’équipe de Novancy, spécialiste du staffing et du recrutement de talents, notamment dans les domaines des systèmes d’information et de la transformation digitale. Nous accompagnons nos clients à travers des solutions complètes, innovantes, sur mesure, et axées sur le capital humain.