Le Ministère de l’Industrie et du Commerce, acteur majeur du développement économique du pays, lance un concours de recrutement pour pourvoir douze postes d’Ingénieur d’État 1er grade, échelle 11. Ce concours, qui s’inscrit dans la politique de renforcement des compétences techniques et managériales de la fonction publique, est ouvert à tous les candidats répondant aux critères de sélection définis par le Code du personnel public.

Objectif du poste
Les Ingénieurs d’État 1er grade sont chargés de concevoir, développer et superviser des projets techniques et stratégiques dans les domaines suivants : développement informatique, data science & software engineering, cybersécurité, génie industriel et ingénierie de développement économique et social. Ils assurent la mise en œuvre de solutions innovantes, la gestion de projets complexes, la coordination interservices et la veille technologique afin de soutenir les objectifs de compétitivité et de modernisation du secteur industriel et commercial.

Conditions de sélection
Le concours se déroule en deux étapes distinctes :

• Examen écrit : évaluation des connaissances techniques, de la logique, de la culture générale et de la maîtrise du français. Les candidats doivent soumettre leur dossier complet avant le 18 février 2026.
• Entretien oral : évaluation des compétences comportementales, de la capacité d’analyse, de la communication et de la motivation. Les entretiens se tiennent le 29 mars 2026.

Les candidats retenus seront intégrés dans le cadre d’un recrutement régulier, avec un statut de fonctionnaire à plein temps, bénéficiant d’un régime de rémunération, de congés et d’avantages sociaux conforme à la législation marocaine.

Profil recherché
• Diplôme de niveau Master ou équivalent dans l’une des spécialités mentionnées.
• Expérience professionnelle pertinente (minimum 3 à 5 ans) dans le domaine d’expertise choisi.
• Maîtrise des outils informatiques, des langages de programmation, des bases de données et des méthodologies de gestion de projet.
• Capacité à travailler en équipe, à gérer des projets transversaux et à communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes.
• Sens de l’éthique, de la rigueur et de l’engagement envers les valeurs de la fonction publique.

Avantages du poste
• Sécurité de l’emploi et progression de carrière au sein de la fonction publique.
• Salaire compétitif, primes et avantages sociaux (assurance maladie, retraite, indemnités de déplacement, etc.).
• Opportunités de formation continue, de mobilité interne et de participation à des projets nationaux et internationaux.
• Environnement de travail stimulant, axé sur l’innovation et la collaboration.

Modalités de candidature
Les dossiers de candidature doivent être déposés en ligne via le portail officiel du ministère avant le 18 février 2026. Le dossier complet comprend :

• Curriculum Vitae détaillé.
• Diplômes et attestations de formation.
• Certificats de travail ou attestations d’expérience.
• Lettre de motivation ciblée.
• Photocopie de la carte d’identité nationale.

Les candidats sélectionnés seront contactés par le service des ressources humaines du ministère pour les étapes suivantes du processus de recrutement.

Le concours est ouvert à tous les citoyens marocains, résidant sur le territoire national, qui remplissent les conditions de nationalité, de santé et de moralité exigées par la loi.

Pour toute question relative au concours, les candidats peuvent contacter le service d’orientation administrative du ministère via le formulaire de contact disponible sur le site officiel.

Le Ministère de l’Industrie et du Commerce s’engage à assurer la transparence et l’équité du processus de sélection, conformément aux principes de la fonction publique marocaine.