REIM Partners, acteur majeur de l’investissement immobilier et de la gestion de portefeuilles d’actifs locatifs au Maroc, propose un poste de Investment Manager – Advisory & Initiatives basé à Casablanca. Le poste est un CDI à temps plein, avec un mode de travail hybride (HB). Le candidat idéal possède une formation de commerce (BAC + 5) complétée idéalement par une expérience en finance, investissement, immobilier ou architecture.

Responsabilités principales :

• Advisory (60 %) : Gestion d’investissements pour compte de tiers, analyse des montages juridiques, techniques et financiers, coordination des prestataires techniques (architectes, BET, FM), élaboration de modèles financiers (DCF, IRR, sensibilités), veille sur les tendances immobilières et technologiques.
• Nouvelles initiatives & diversification (30 %) : Identification de partenaires potentiels (JV, franchisés), négociation d’accords (MOU, pactes), mise en œuvre de projets pilotes, proposition d’axes d’innovation alignés sur la stratégie du groupe.
• Veille et innovation (10 %) : Surveillance des tendances du marché immobilier, commercial et technologique, proposition d’axes d’innovation et de diversification.

Qualifications requises :

• Formation : École de commerce, idéalement complétée par une expérience en finance, investissement, immobilier ou architecture.
• Expérience : 3 à 5 ans d’expérience minimum en investissement immobilier, conseil financier, transaction services ou développement de projets.
• Compétences clés :
  • Bonne compréhension des montages juridiques, techniques et financiers immobiliers.
  • Capacité à coordonner et piloter des prestataires techniques (architectes, BET, FM).
  • Maîtrise des modèles financiers (DCF, IRR, sensibilités).
  • Analyse stratégique et rigueur de synthèse.
  • Esprit entrepreneurial et curiosité pour les nouveaux métiers.
  • Qualités de communication et coordination inter‑équipes.

Processus de recrutement :

1. Pré‑sélection sur CV.
2. Jobzyn AI Interview.
3. Rencontre des équipes internes (Directions Advisory & Initiatives, Développement, FP&A, Finance, Asset Management).
4. Entretien final avec les parties prenantes externes (investisseurs institutionnels, family offices, banques, conseils financiers).

Le poste offre une rémunération compétitive, des opportunités de développement professionnel et la possibilité de travailler dans un environnement dynamique et innovant au cœur du marché immobilier marocain.