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    Practice Lead – Business Acceptance Testing
    Practice Lead – Business Acceptance Testing
    01/12/2025 par Novancy
    Casablanca, Rabat
    Salaire non renseigné

    Le poste de Practice Lead – Business Acceptance Testing (BAT) chez Novancy représente une fonction stratégique au cœur de la transformation digitale des entreprises. Le candidat retenu sera chargé de piloter l’ensemble des activités de test d’acceptation métier, en veillant à ce que les solutions IT livrées répondent aux exigences fonctionnelles, aux normes de qualité et aux attentes des utilisateurs finaux. Cette fonction exige une compréhension approfondie des processus métier, une capacité à traduire les exigences fonctionnelles en scénarios de test détaillés, ainsi qu’une expertise technique dans l’automatisation des tests et la gestion de la qualité logicielle. Le Practice Lead sera également responsable de la mise en place d’une culture de test robuste, de la formation des équipes et de la collaboration étroite avec les parties prenantes internes et externes.

    ### 1. Contexte et enjeux du rôle

    Dans un environnement où la digitalisation des processus métier est devenue un levier clé de compétitivité, les entreprises cherchent à garantir la qualité de leurs solutions IT avant leur mise en production. Le Business Acceptance Testing (BAT) est une étape cruciale qui permet de valider que les fonctionnalités développées répondent aux besoins métier et aux exigences réglementaires. Le Practice Lead – BAT est donc un acteur central de la réussite des projets IT, assurant la cohérence entre les attentes des utilisateurs, les spécifications techniques et les livrables finaux.

    ### 2. Missions principales

    Le Practice Lead – BAT a pour missions principales :

    • Définir la stratégie de test d’acceptation métier, en alignement avec les objectifs business et les exigences réglementaires.
    • Concevoir et maintenir la feuille de route des tests, incluant les scénarios fonctionnels, les cas de test, les critères d’acceptation et les métriques de qualité.
    • Coordonner les équipes de test, en répartissant les tâches, en assurant la disponibilité des ressources et en garantissant la qualité des livrables.
    • Mettre en place et superviser l’automatisation des tests, en sélectionnant les outils appropriés (Selenium, Cucumber, TestNG, Postman, SoapUI) et en intégrant les scripts d’automatisation dans le pipeline CI/CD.
    • Assurer la traçabilité des défauts, la communication des incidents aux équipes de développement et la mise en place de plans d’action correctifs.
    • Élaborer des rapports détaillés sur l’état d’avancement, la couverture des tests, les métriques de qualité et les résultats d’audit.
    • Former et coacher les équipes internes et les clients aux meilleures pratiques de test d’acceptation métier, aux outils d’automatisation et aux méthodologies agiles.
    • Collaborer étroitement avec les chefs de projet, les responsables métier, les équipes de développement et les clients pour assurer la compréhension des exigences, la validation des livrables et la satisfaction client.

    ### 3. Compétences techniques requises

    Le Practice Lead – BAT doit posséder une solide expertise technique dans les domaines suivants :

    • Automatisation des tests fonctionnels et d’acceptation métier (Selenium, Cucumber, TestNG, JUnit, Postman, SoapUI).
    • Frameworks de test d’intégration continue (Jenkins, GitLab CI, Azure DevOps).
    • Langages de scripting pour l’automatisation (Python, JavaScript, Bash).
    • Connaissance des processus métier (ERP, CRM, e‑commerce, finance, logistique).
    • Maîtrise des méthodologies de test (BDD, TDD, ATDD).

    ### 4. Compétences comportementales et qualités personnelles

    Outre les compétences techniques, le candidat doit démontrer :

    • Un leadership avéré, capable de fédérer des équipes multidisciplinaires autour d’objectifs communs.
    • Une excellente communication écrite et orale en français, avec une bonne maîtrise de l’anglais technique.
    • Une forte orientation client, un sens de l’initiative et de la prise de décision.
    • Un esprit analytique, rigueur et souci du détail.
    • La capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter des délais serrés.

    ### 5. Environnement de travail et culture d’entreprise

    Novancy est une société de conseil IT privée, spécialisée dans la transformation digitale et la gestion des talents IT. Le Practice Lead – BAT travaillera dans un environnement stimulant, axé sur l’innovation, la qualité et le développement professionnel continu. Le poste est basé à Casablanca et Rabat, avec une flexibilité de travail hybride. Les équipes sont composées de consultants expérimentés, de testeurs, de développeurs et de chefs de projet, travaillant dans un cadre agile et collaboratif.

    ### 6. Processus de recrutement

    Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

    • Analyse de la candidature et sélection des profils correspondant aux exigences techniques et comportementales.
    • Entretien téléphonique ou vidéo avec le service de recrutement pour évaluer les compétences techniques, la motivation et la culture d’entreprise.
    • Entretien technique approfondi avec le Practice Lead – BAT ou un membre de l’équipe de test pour valider les connaissances et l’expérience en test d’acceptation métier.
    • Entretien final avec le responsable de la pratique ou le directeur de la transformation digitale pour évaluer l’alignement stratégique et la vision du candidat.
    • Proposition de contrat, négociation des termes et intégration.

    ### 7. Perspectives de carrière et évolution

    Le Practice Lead – BAT est un poste de niveau senior, offrant des perspectives d’évolution vers des fonctions de direction de la pratique, de gestion de portefeuille de projets ou de conseil stratégique. Les candidats ayant une forte expérience en transformation digitale, en gestion de la qualité logicielle et en leadership d’équipes de test seront privilégiés pour des missions de conseil de haut niveau, de pilotage de programmes ou de direction de la qualité.

    ### 8. Valeur ajoutée pour le client

    En tant que Practice Lead – BAT, le candidat apportera une valeur ajoutée significative aux clients de Novancy :

    • Assurance qualité et conformité des livrables IT, réduisant les risques de défaillance en production.
    • Optimisation des processus métier grâce à l’automatisation des tests et à l’intégration continue.
    • Amélioration de la satisfaction client et de la productivité des équipes de développement.
    • Réduction des coûts liés aux corrections post‑production et aux incidents.
    • Renforcement de la compétitivité des entreprises grâce à des solutions IT fiables et performantes.

    ### 9. Conclusion

    Le poste de Practice Lead – Business Acceptance Testing chez Novancy représente une opportunité de contribuer activement à la réussite des projets IT de haut niveau, en garantissant la qualité, la conformité et la satisfaction client. Le candidat idéal sera un leader technique, un expert en test d’acceptation métier et un acteur de la transformation digitale, capable de fédérer des équipes, d’automatiser les processus de test et de collaborer étroitement avec les parties prenantes pour atteindre les objectifs business.

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