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    Ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation
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    Président d'Université
    Béni-Mellal
    Salaire non renseigné

    Le poste de Président de l’Université Sultan Moulay Slimane, située à Béni‑Mellal, constitue une fonction de haute responsabilité au sein du ministère de l’Enseignement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation. Le titulaire sera le chef de l’institution, chargé de définir et de mettre en œuvre la stratégie académique, de garantir l’excellence pédagogique, de superviser les ressources humaines et financières, et de représenter l’université auprès des partenaires nationaux et internationaux.

    Les missions principales incluent : la gestion globale de l’établissement, la promotion de la recherche et de l’innovation, la mise en place de partenariats interuniversitaires, la supervision des programmes académiques, la gestion des budgets, la coordination des équipes administratives et pédagogiques, ainsi que la veille réglementaire et la conformité aux normes publiques. Le Président devra également assurer la communication institutionnelle, la représentation de l’université dans les instances nationales et internationales, et la mobilisation des parties prenantes pour le développement durable de l’établissement.

    Le profil recherché est celui d’un professionnel expérimenté en gestion universitaire, doté d’une vision stratégique, d’une forte capacité de leadership, d’une excellente connaissance du système d’enseignement supérieur marocain, et d’une aptitude à mobiliser les ressources humaines, financières et matérielles. Le candidat idéal doit posséder une solide expérience en direction d’institutions académiques, une capacité à fédérer les équipes autour d’une vision commune, et une aptitude à promouvoir l’innovation et la recherche.

    Les conditions de travail sont conformes aux dispositions légales en vigueur pour les emplois publics. Le poste est à pourvoir en CDI, à temps plein, avec un cadre de travail hybride (présentiel et télétravail) selon les besoins de l’institution. Le candidat retenu bénéficiera d’un package salarial compétitif, d’avantages sociaux, et d’un environnement de travail stimulant au sein d’une université reconnue pour son excellence académique.

    Le processus de candidature se déroule en plusieurs étapes : dépôt de candidature avant le 31 octobre 2025, sélection des dossiers, entretiens, et éventuellement épreuves complémentaires. Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur dossier complet, comprenant CV, lettre de motivation, et pièces justificatives, conformément aux instructions publiées par le ministère de l’Enseignement supérieur.

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