Vous serez rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier et aurez pour missions principales :

• Organiser l’administration des agences, suivre le parc véhicules et contrôler les notes de frais.
• Gérer le crédit client : actions préventives et curatives, contrôle des avoirs, retours clients et retours siège.
• Assurer le respect des procédures internes, la cohérence et l’optimisation des stocks des agences.
• Effectuer des audits internes et des inventaires selon le plan défini avec la direction.
• Contrôler le respect des remises accordées par la Direction Générale et des actions marketing mises en place.
• Visiter régulièrement les clients, recueillir les informations pertinentes et remonter toute anomalie pouvant impacter les ventes ou la satisfaction client.
• Faire respecter la charte déontologique et réaliser un bilan semestriel auprès des clients de la région.
• Respecter la politique qualité & SST et les exigences du système de management de la qualité & SST.

Profil recherché :

• Formation Bac+3/4 avec 5 ans d’expérience minimum ou promotion interne Bac+2 avec plus de 5 ans d’ancienneté.
• Esprit d’analyse, maîtrise des outils bureautiques, organisation, méthode et rigueur.
• Capacité de management des équipes et bon relationnel.

Compétences clés :

• Audit, conseil, comptabilité, gestion du crédit client, contrôle des notes de frais, reporting, gestion des stocks, audit interne, inventaire, gestion des remises, visite client, charte déontologique, qualité & SST, management des équipes, bureautique.

Conditions :

• Contrat CDI, poste à Casablanca, télétravail non autorisé.
• Expérience 5 à 10 ans, Bac+5 requis.