Le Ministère de l'Intérieur, en étroite collaboration avec la Province de Chefchaouen, lance un appel à candidature pour le poste de Responsable de Service. Ce poste de responsabilité constitue un rôle clé au sein de l'administration publique, chargé de coordonner les activités opérationnelles, de superviser les équipes et de garantir la mise en œuvre efficace des politiques et des programmes ministériels au niveau local.

Les missions principales du Responsable de Service comprennent :

• La gestion quotidienne des dossiers administratifs, y compris la préparation, le suivi et la clôture des dossiers conformément aux procédures internes et aux exigences légales.
• La coordination et la supervision des équipes de travail, en veillant à l'optimisation des ressources humaines, à la répartition des tâches et à la réalisation des objectifs fixés.
• La mise en œuvre des directives ministérielles et des projets locaux, en assurant la conformité aux normes et aux standards de qualité.
• La communication avec les parties prenantes internes et externes, notamment les autres services ministériels, les collectivités locales, les partenaires institutionnels et les citoyens.
• La rédaction de rapports, de comptes rendus et de synthèses d'activité, destinés aux instances de direction et aux autorités de tutelle.

Le profil recherché pour ce poste est celui d'un professionnel expérimenté, doté d'une solide connaissance du fonctionnement de l'administration publique et d'une capacité avérée à gérer des équipes et des projets complexes. Les compétences et qualités attendues incluent :

• Une expérience significative dans la gestion de services publics, idéalement au sein d'un ministère ou d'une administration territoriale.
• Une excellente maîtrise des procédures administratives, des outils bureautiques et des systèmes d'information utilisés dans le secteur public.
• Des compétences en gestion budgétaire, en planification stratégique et en évaluation de performance.
• Une aptitude à la prise de décision, à la résolution de problèmes et à la gestion des conflits.
• Des qualités relationnelles, une capacité à motiver les équipes et à favoriser un climat de travail collaboratif.
• Une bonne maîtrise du français écrit et oral, ainsi qu'une connaissance fonctionnelle de l'arabe, langue officielle du pays.

En termes de formation, le candidat idéal possède un diplôme de niveau Bac+5 en administration publique, gestion des affaires publiques, droit public ou un domaine connexe. Une expérience complémentaire dans le secteur de la sécurité intérieure ou de la gestion des collectivités territoriales est un atout majeur.

Le poste est proposé en CDI, au sein d'une structure publique, avec un cadre de travail stable et des perspectives de carrière au sein du ministère. Le Responsable de Service bénéficiera d'un environnement de travail stimulant, d'un accès aux ressources et aux formations professionnelles, ainsi que d'un package de rémunération conforme aux barèmes en vigueur pour les fonctionnaires de la catégorie A.

Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur candidature avant le 18 juillet 2025 à 16h30, en suivant les modalités indiquées sur le portail officiel du ministère. La sélection se fera sur la base d'un examen écrit, d'un entretien oral et d'une évaluation des compétences et de l'expérience professionnelle. Les résultats seront publiés dans les semaines qui suivront la clôture des candidatures.

Ce poste offre une occasion unique de contribuer activement à la mise en œuvre des politiques publiques, de participer à la gestion des services essentiels pour la population locale et de développer une carrière au sein d'une administration publique reconnue pour son professionnalisme et son engagement envers le service public.