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    Responsable Division/Service - Ministère de l'Industrie
    Responsable Division/Service - Ministère de l'Industrie
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    Le Ministère de l’Industrie et du Commerce, acteur clé du développement économique du pays, lance un appel à candidature pour renforcer son équipe de direction. Cette initiative vise à pourvoir trois postes de chef de division et dix postes de chef de service, afin de soutenir les missions stratégiques du ministère dans la promotion de l’industrie, la régulation des échanges commerciaux, et la mise en œuvre des politiques de compétitivité.

    Objectifs du poste

    Les chefs de division et de service auront la responsabilité de piloter des projets transversaux, de coordonner les actions des différentes directions, et de garantir la mise en œuvre efficace des programmes ministériels. Ils devront également assurer la liaison avec les partenaires publics et privés, promouvoir l’innovation industrielle, et veiller à la conformité réglementaire.

    Profil recherché

    Les candidats idéaux possèdent une expérience confirmée dans la gestion publique ou privée, une connaissance approfondie des enjeux industriels et commerciaux, ainsi qu’une aptitude à diriger des équipes pluridisciplinaires. Ils doivent démontrer une forte capacité d’analyse, une excellente communication, et une aptitude à prendre des décisions stratégiques. La maîtrise du français est indispensable, tandis que la connaissance de l’anglais constitue un atout.

    Compétences clés

    • Gestion de projets et coordination d’équipes
    • Analyse stratégique et prise de décision
    • Connaissance des politiques industrielles et commerciales
    • Compétences en communication et négociation
    • Maîtrise des outils informatiques et de gestion

    Conditions de travail

    Les postes sont proposés en CDI, au sein d’une structure publique, avec un cadre de travail stable et des perspectives de carrière. Le ministère offre un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue, et un package salarial compétitif.

    Processus de sélection

    Les candidatures seront examinées par un comité de sélection. Les candidats retenus seront invités à un entretien oral. Les résultats seront publiés sur le site officiel du ministère. Les dossiers complets doivent être déposés avant le 16 janvier 2026.

    Modalités de candidature

    Les candidats intéressés doivent soumettre leur dossier complet (CV, lettre de motivation, diplômes, attestations) via le portail officiel du ministère. Les candidatures seront évaluées sur la base de l’expérience, des compétences, et de la motivation.

    Ce poste représente une opportunité unique de contribuer activement au développement industriel du pays, de travailler au cœur des décisions politiques, et de faire partie d’une équipe dédiée à la croissance économique.

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