Vous rejoindrez un groupe leader dans les services de gardiennage et de nettoyage, dont la mission est de sécuriser et d’entretenir les locaux de ses clients. En tant que Responsable Opérationnel Sécurité, vous serez rattaché(e) à la Direction Générale et aurez la responsabilité de l’ensemble des activités opérationnelles de l’entreprise.
Missions principales :
- Management opérationnel : Superviser et coordonner les équipes de gardiennage et de nettoyage, assurer la qualité du service et la satisfaction client.
- Gestion des ressources humaines : Recruter, former et manager les équipes terrain, mettre en place des plans de développement professionnel et assurer le suivi des performances.
- Optimisation des coûts : Piloter la rentabilité des contrats, analyser les dépenses, mettre en place des actions d’amélioration et optimiser l’organisation des équipes.
- Conformité réglementaire : Veiller au respect des normes de sécurité, des conventions collectives et des réglementations sectorielles, préparer les audits internes et externes.
- Développement : Participer à la stratégie de croissance de l’entreprise, identifier de nouvelles opportunités de marché et contribuer à l’élaboration de propositions commerciales.
Profil recherché :
- Formation supérieure (Bac+3 minimum) en management, commerce ou sécurité.
- Minimum 5 ans d’expérience en management opérationnel, idéalement dans les services aux entreprises.
- Connaissance du secteur gardiennage/nettoyage fortement appréciée.
- Expérience en gestion d’équipes (minimum 10 personnes).
Compétences requises :
- Leadership et capacités managériales confirmées.
- Connaissance des réglementations (Code du travail, conventions collectives, normes sécurité).
- Excellentes capacités de communication et de négociation.
- Maîtrise des outils informatiques (ERP, Suite Office, etc.).
Qualités personnelles :
- Réactivité et capacité d’adaptation.
- Disponibilité et mobilité.
- Esprit d’équipe et diplomatie.
Conditions :
- Salaire : À négocier.
- Avantages : À négocier.
- Formation : Plan de formation continue.
- Cadre de travail : Poste en CDI, statut cadre.
Lieu de travail : Salé, avec déplacements réguliers sur les sites clients à Rabat.
