Vous êtes chargé(e) de la gestion quotidienne de la paie pour un portefeuille de 200 salariés. Vos missions principales incluent la saisie des bulletins de paie, le calcul des cotisations sociales, la préparation des déclarations fiscales et sociales, ainsi que la résolution des anomalies et des demandes des employés. Vous devez assurer la conformité avec la législation marocaine et les accords collectifs applicables, tout en garantissant la confidentialité des données sensibles.

En plus de la paie, vous jouerez un rôle clé dans l'administration du personnel : gestion des dossiers RH, suivi des absences, mise à jour des contrats, et coordination avec les services de recrutement et de formation. Vous serez également responsable de la mise en place et du suivi des indicateurs de performance liés à la paie et à l'administration.

Profil recherché : Diplôme Bac+5 en gestion des ressources humaines ou finance, minimum 6 ans d'expérience en paie et administration du personnel, maîtrise des logiciels de paie (Sage, Cegid, etc.) et des outils Excel avancés. Vous avez une excellente connaissance de la législation du travail marocaine, un sens aigu de la rigueur et de la confidentialité, ainsi qu'une capacité à travailler de façon autonome tout en collaborant étroitement avec les équipes RH et finance.

Nous offrons un environnement de travail stimulant, un salaire compétitif, des avantages sociaux complets, et des opportunités de développement professionnel au sein d'une entreprise reconnue pour son excellence opérationnelle.