Le poste de Chargé(e) des Tests Informatiques, également appelé Responsable Qualité Logicielle, est une fonction stratégique au sein de Tamwilcom, une société nationale de garantie et de financement. Le titulaire de ce poste sera responsable de la conception, de la mise en œuvre et de la supervision de l’ensemble des activités de test, tant manuelles que automatisées, afin d’assurer la conformité et la fiabilité des systèmes d’information de l’entreprise.

Les missions principales comprennent :

• Définir et maintenir les stratégies de test, incluant la sélection des outils d’automatisation adaptés aux besoins spécifiques des projets.
• Concevoir des plans de test détaillés, des scénarios fonctionnels et des scripts automatisés pour valider les exigences métier et techniques.
• Coordonner les équipes de test avec les développeurs, les chefs de projet et les parties prenantes afin d’identifier rapidement les défauts et de garantir la qualité des livrables.
• Assurer la traçabilité des défauts, suivre leur résolution et produire des rapports d’avancement clairs et pertinents.
• Mettre en place des indicateurs de performance (KPIs) pour mesurer l’efficacité des processus de test et proposer des améliorations continues.

Le candidat idéal possède un diplôme Bac+5, une expérience de 1 à 2 ans dans l’automatisation des tests, ainsi qu’une solide compréhension des processus de gestion de projet. Il doit également démontrer une forte orientation client, une capacité à orienter les équipes vers des résultats concrets et un respect strict de la confidentialité des données.

Le poste est basé à Rabat, au cœur de l’activité nationale de garantie et de financement. Il s’inscrit dans un environnement semi-public, où la collaboration interdisciplinaire et la rigueur technique sont essentielles pour soutenir les opérations financières de l’entreprise.

Les compétences clés requises incluent l’automatisation des tests, la gestion de projet, l’analyse fonctionnelle, la rédaction technique, la gestion de processus, l’orientation client, l’orientation résultats et la confidentialité. Le candidat doit également être capable de travailler en présentiel, dans un cadre statutaire, et de contribuer activement à la culture de qualité de l’entreprise.

Pour postuler, veuillez soumettre votre candidature avant le 26 décembre 2025 à 16h30. Les candidatures seront examinées par le service des ressources humaines de Tamwilcom, qui se tient à votre disposition pour toute question supplémentaire.